10-设计基层员工的薪酬激励方案

如何设计基层员工的薪酬激励方案？比如说工厂里面的这些普通员工，餐厅里面的这些服务员，这部分员工今天越来越难管，为什么呢？因为他们的工资不是很高，那么很多人呢都不愿意去做这些工作了，所以工厂老板或者厂长，你要去管理这部分员工的时候啊，变得很困难，你稍微说一下，可能他就走了。我们呢，有一个客户啊，在哪里来的？东莞横沥的。老板娘跟我反映说他们早上本来是八点半上班的，所以在他们的八点二十的时候呢，要结活，开早会，多干十分钟就有人呢，跑到哪里去呢？跑到劳动局啊去举报他们。所以他们很计较。那为什么是会这样呢？这个跟他们公司的薪酬激励方案有关，因为他们是包月的工资。也就是说，我八点半上班到下午的六点钟，我就是上班，这么多时间，你就要给我这么多钱，那你这里早上早了十分钟，你没有给我算工资，所以我就认为有问题的。