【职场】告别“睡美人情结”，靠自己勇敢争取

性别歧视、婚育和事业的两难、职业天花板低……女性在职场中的确遭遇很多困境，但能够将事业走出一方天地的女性，一定是靠着自己努力去主动争取的。有人遇到困难就容易放弃，其实是因为心中存在着对“实现自我”的恐惧，正是这些顾虑、担忧阻挡了实现自我的步伐。

仔细想想，工作中，你是否不懂得坚持自己的利益和目标？原因有很多：可能是害怕这种坚持给人留下“蛮不讲理”的印象，害怕树立过于强势、不好沟通的形象，然后寄希望于别人能够“良心发现”、自愿配合。其实，争取并不是盲目地强上，是要讲究灵活变通的，现在你要做的，是先克服恐惧的心理障碍，迎难而上。

马丁·路德·金曾说：“梦想不会因为等待而成真。”在职场中，不可能有人像肚子里的蛔虫一样懂得我们的心思。有的女性想要表现一种友善的形象，不直接说明意图，而是暗自祈祷事情发生变化，一味祈求别人合作，这种女性就像童话故事里的睡美人。睡美人公主只会躺在那里，静静等待她的白马王子出现，用一个吻将她解救。然而，睡美人终究只能是一个童话故事，人们将不切实际的幻想通过童话表现出来：希望别人能够代替自己解决问题，希望别人能把自己从困境里拉出来。这种虚妄正是童话才有的美丽。

有女性会表示反对：我可不是“睡美人”！但如果我问你，某项工作进展如何？制定的计划到哪一步了？又往往会得到这样含糊的答案：“我还在等一个合适的时机呢！”或是，“我仍在寻找完美的伙伴”。看，说出这样的话的人，她其实什么也没有做，好像守株待兔一般傻傻等待白马王子前来帮助，而王子却不会出现。

别再自欺欺人，除了你自己，没有人会为你代劳。如果发现自己有“睡美人情结”，一定要马上警醒。法国女作家波伏娃说：“如果女人不提出任何要求，别人就会信以为真，以为她们无欲无求，最终她们将什么都得不到。”职场是弱肉强食的丛林社会，如果不主动争取，别人是不会把饭送给你的。

从现在开始要明白，自己真正想要的东西，必须主动去争取。

首先，认真思考以下三个问题：在我心中，最重要的究竟是什么？什么事能够给我带来最大的乐趣？为了让自己感觉到幸福，我此时此刻最需要什么？这些问题能够帮助你找到目标，从而全身心地投入工作，而不是左顾右盼，妄图走上捷径。

其次，战胜自己内心的恐惧，不惧怕被别人当成“泼妇”。有人似乎有“泼妇恐惧症”，好像自己一旦提出了要求就会被人贴上“胡搅蛮缠”的标签。诚然，不要把天真、无知、撒泼当做策略，但更加不要害怕因为丢了面子而不去争取机会，心中的目标比所谓的别人的赞同和喜爱重要得多。

再有，说出想法时要明确、具体。有意识地训练自己提出要求、表达愿望的能力。注意措辞，有时候沟通的失败并不一定是对方的错，不要总归结为客观条件和个人能力问题，遇到障碍时问问自己：我确实清楚表达了自己的意思了吗？对方是否产生了误解？多反思语言表达本身，而不是反思自己、否定自己。提高措辞的能力，保证表达的清晰、具体、没有歧义。

在态度上，强硬对事，温柔对人。如果你是一名女性上司，在面对自己的下属的请求时，回应要清晰、明确，不给对方有找借口的余地，但同时也可以发挥自身性别优势，适当表现出理解、同情，如此能有效控制这份立场的“强硬”过度地走向另一个极端。

记住利益策略，如果你能看透一个人的利益所在，那才是找到了谈判的痛点。“百炼成钢化为绕指柔”，不要固执于自己的看法，而是要像侦探一样敏锐，努力找出自己的观点与对方利益之间的关系，然后说服对方接受你的提议。

女性在职场上走的每一步都来之不易，打扮得漂亮要被人质疑不正当上位、风格雷厉风行又被称为“男人婆”。切忌单打独斗，一定要寻找你的战略伙伴。虽然有人说“职场上不存在真正的友谊”，但单干肯定只能处于劣势。建议每位职业女性都拥有一个完备的职场人际网络，经营好同事关系。

从现在开始，不要等待别人来实现你的愿望。克服内心的恐惧，使用策略和技巧来坚持自己的立场，实现目的。不当“睡美人”，不要害怕被人指责“有野心”，勇敢自信、放心大胆地去追求自己想要的东西吧！