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第6章 点燃工作现场,让员工发挥120%的实力
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领导不必追求被下属认可为“好人”。领导要做的是每日坚持有目共睹的努力,言出必行,带领团队,引领下属成长。如果你想成为一个真正的领导者,那你自己必须不断前进,提升自我的存在感。你行动起来,你的下属才会动起来。一件事情,你若是光说不做,那你的下属一定也停滞不前。你要明确什么才是一个真正的领导者,用你的力量让那些死气沉沉的工作现场来个180度大转变吧!
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萧条中的生存智慧
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第8章 付出最大努力,才能收获最大成果
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第7章 能让公司起死回生的关键是员工
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第6章 点燃工作现场,让员工发挥120%的实力
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第5章 让别人觉得“只有你才行”
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第4章 越是不景气,越要成为引擎般的存在
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第3章 靠自己,不要对公司有所期待
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第2章 只有持续创造利润才能生存
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第1章 公司只器重公司需要的人
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前言—在困境中生存下去的关键密码
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清欢墅
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