业绩挂钩薪酬与利润挂钩薪酬

业绩挂钩薪酬与利润挂钩薪酬

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业绩挂钩,薪酬不只考虑工作结果或者产出,还关注实际工作效果,而利润挂钩薪酬可以使薪酬成本更加明晰,员工也会受到激励而更加努力,工作经营好时分享,经常差时共担风险,当然也应该设计相应的预案或者制度,使员工利益在利润下降时受到相应的保护。
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