OD五大支柱理论 - 系统论

OD五大支柱理论 - 系统论

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组织系统中的各要素需协调发展,才能互相给与正向影响和互相促进。同时组织系统,必须保持开放,与外部环境产生充分的能量与信息交流,才能熵减-健康发展
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