中层领导法则

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一个带领百人团队的运营官是如何炼成的？人选错了再怎么分配和培养都没有任何意义对于老板来说最宝贵的就是：时间和精力。你把时间精力放在什么地方，就会在什么地方产生结果它是自然而然的。所谓的高手就是做任何事情高度聚焦的人，精诚所至，金石为开，...

【内容简介】中层领导作为一个企业的特定阶层，在企业日常运营过程中起着承上启下的作用，如果说高层领导是企业的根，给企业这棵大树提供足够的养分，提供根据的话，基层员工就是树叶，一方面吸收着养分，一方面起到美化作用，让这棵大树成为一道风景。那...

5大模块的内容，从各个方面教你掌握管理精髓通过“职业角色定位”、“管理者领导力提升”、“人员的选育用留”、“业务计划与过程管控”、“团队建设与协同”五个模块内容的学习，使学习者掌握专业理念，学会实际管理操作方法。经典案例分析，将案例与当代...

【内容简介】从多角度分析了中层管理者对于决策落实的重要性，介绍中层管理者的人格特点、中层落实的保障体系、目标设定与监测机制等等，同时提出了建构中层领导力的软件、硬件、人力资源通道，为解决企业中层决策落实效果提供了有效的操作办法，相信会对...

如果你是企业组织里的部门经理、主管、主任、分公司正副经理、区域销售经理，或者是工厂里的副厂长、班组长，还是党政组织里的各职能部门正副书记、正副处长、正副科长、正副主任等职位的人，请认真研读这本书。 这本书对中层领导在组织层级中的角色定位、...

1.中层不容易被理解：老板觉得你什么都没管，下属觉得你管得太多；老板觉得这点任务都完不成，下属觉得这些任务死也完不成；老板觉得你做事的样子太笨了，下属觉得你太混蛋了；老板在形势大好的时候为自己高歌，下属在形势不好的时候纷纷叛逃；老板总是做...

《中层领导力》领导力不是一种与生俱来的天赋，而是一种可以学习掌握的思维模式：影响上司的最好方式是为上司增值；领导下属的最好方式是挖掘下属潜力。优选领导力研究靠前人约翰·C.马克斯维尔博士，通过40年的研究，逐步揭开领导力的秘诀。教你如何通过...

日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~ 【内容简介】 在资源匮乏的未来，管理学成为人类生存的关键。林川，一名普通的企业管理者，因一次意外被卷入历史长河，见证了管理理论从古典到现代的演变。他凭借敏锐洞察力，将人性化管理理念融入古老王朝...

一切组织和个人的荣誉与衰落，皆源于领导力。

想要创业的你，却担心没有时间、没有资金、没有经验，互联网社交电商，一定适合想创业的您。带你走进不一样的数字化创业平台！数字化两大改变1、把会议搬到网络会场2、利用互联网做3S工作数字化五大优势：1、没有开支，解决了传统运作成本高的问题。2、人...

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世界领导力大师约翰·麦克斯韦尔博士著作。跳出管理陷阱，零内耗带人成事。

【美】约翰•C•马克斯维尔/著 诸葛雯/译全球首屈一指的领导力问题解决专家，2019年世界领导力导师30强评选榜首大师，深具活力的激励演讲家。跳出管理陷阱，零内耗带人成事，帮你打造逆势而上的王牌团队

杰出的领导力大师马克斯维尔博士回顾自己40年领导力构建生涯，为团队在战略制订、人才优化、资源重组、标杆制订等方面提供了新的问题解决思路。无论你是团队成员还是团队领导者，都可以通过这17条法则，引导你的团队完成优化升级，成为更高效的王牌团队。

怎样提高在团队中的沟通效率？学会沟通，才能让团队精神工作事半功倍积微效应、榜样效应、授粉效应、弹簧效应、反馈原理、心理暗示、吸引力法则、刺猬原理

到底什么是领导力？

领导力是中层管理者带领团队拿结果的重要能力，要想提升中层领导力，关键是要做好角色认知与实践。在本课程中，孟志强老师将系统解析，中层管理者带团队的四种重要角色定位：战略执行官、部门指挥官、业务检察官及团队教练员，让中层管理者厘清角色，全方...