企业经营就是这样,波澜万丈,起伏不止。昨天还在帮助我们的友人,今天就突然破产了。人生也一样,一寸光阴之后将会怎样,完全无法预知。正因为经营和人生如此严酷无情,所以就必须用自己优秀的人格、高尚的人生观来感化对方。这样,对方的心就会被打动,就会真情相报。作为经营者,必须思善、行善,以感化、改变自己的员工以及公司周围所有的人。这样做,一定善有善报,出现善的循环。这是人世间的真理。
然而,在这里请不要产生误解。
确实,提升心性,对于日航重建取得优秀业绩很重要。但并不是说只要具备一颗纯洁的心就万事大吉了,事情并不这么单纯。这一点希望大家再次予以深刻理解。
学习我创立的哲学,大家作为经营者提升心性,具备优秀的人格,这当然很重要。但经营企业不是仅仅具备这一条就够了。只具备善良的、美好的心灵,对企业的收支却缺乏严格的管理,若再加上面对萧条、坚决予以克服的气魄不够,要让企业持续成长发展是非常困难的。
仅仅靠善良、关爱不能经营好企业。即使处于严酷的经济萧条之中,无论如何也要增加销售,确保利润——必须具备这种严厉得让人望而生畏的、强烈的斗志和气魄。归根结底,纯洁的心灵必不可缺,但仅仅如此还不够。
这一条,不仅对一个企业而言是如此,对于整个日本经济的重生也适用。现在的日本经济让人产生停滞感和闭塞感。日本若想突破这种现状,重新回归到成长的轨道,我认为,我们每一位经营者必须具备一往无前的、激烈的斗争心,这一条必不可缺。
为了理解这一条,请让我读一段过去我写的文章。
在1991年12月京瓷内部发行的报刊《敬天爱人》的前言中,我以“京瓷的员工们,拿出你们的斗争心”为题,写下了激励员工的文章。1991年是京瓷创立的第32年,正是我担心京瓷要患“大企业病”的时候。因为害怕企业失去斗志,我对京瓷的员工们说了以下一段话:
文章长了一点,我读一下。
“京瓷的员工们,拿出你们的斗争心!
我最近正担心一件事,就是在京瓷公司内部,奋斗精神,或者说斗争心是否已变得稀薄。朝着既定的目标,无论如何、不顾一切、勇猛前进、不达目的誓不罢休的那种奋斗精神、斗争心,我觉得在大家身上正在逐步丧失。
在企业经营中,这种‘斗争心’同才干、领导力相并列,是必不可缺的成功条件。不能像只会汪汪叫的弱小的狗,而要像土佐猛犬一样,一旦咬住,决不松口。这样一种绝不放弃的执著心,强烈而深沉的斗争心,绝对必需。缺乏必胜的信念和燃烧般的斗魂,终将一事无成。
希望各位在自己的工作中也具备这种斗争心、奋斗精神。
但是斗争心属于本能心,不能对它放任不管。控制斗争心,这一点也是很必要的。
控制斗争心的是‘灵魂’。由灵魂来操控斗争心,需要时就让斗争心出场,不需要时就要抑制斗争心。弄不清这一点,丧失斗争心,那是本末颠倒。缺乏斗争心的员工增加,公司不可能发展。为了自己的公司、为了部下,奋不顾身、努力工作乃是我们的本分。
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