即使你能力再强,也要学会这4条送礼技巧,悟透后少走10年弯路!

即使你能力再强,也要学会这4条送礼技巧,悟透后少走10年弯路!

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江湖不是打打杀杀,江湖是人情世故,在这个社会上闯荡,你只要学会说话,能搞定这个世界上50%的人;学会送礼就能搞定80%的人;如果你既会说话、又会送礼,那就可以搞定99%的人,剩下的1%软硬不吃,你可以忽略不计。今天教你四个送礼的诀窍,这四个诀窍99%的人都不知道,你一定要多看几遍:

诀窍一:在这个社会上,无论谁帮了你,你记住一定要把礼物送到,他即使不收你也要送,因为你送的不是礼,而是对贵人的一种尊重,通过行动让对方知道你的真心、诚心,换句话来说他可以不收,但你不可不送,这就是人情世故。

诀窍二:送礼要讲究移花接木,对于那些帮助你的人,你在表达感谢时,如果对方坚决不收你的礼物,在这种情况下,你可以从他的父母、小孩入手,这样既不会博了自己的面子,又能够让对方感受到你的用心,对方还不好拒绝,这样做能快速拉近距离。

诀窍三:不要把求人和送礼放在一起,所谓求人的时候别送礼,送礼的时候别求人,否则就会显得你这个人过于功利,你直接与别人谈功利,别人会认为你看轻他,内心会极度不爽,所以最好先以情感为铺垫,毕竟人与人之间的交往,需求是多层次的,你只有满足别人的情感,别人才会收下你的礼物。

诀窍四:如果你实在不知道送什么东西,那就送烟酒吧,送烟酒主要有三大好处,一是对方能通过烟酒衡量价值,二是烟酒方便变现,三是贵人也可以送给别人,在选择烟酒的时候,最好选择茅台、华子等硬通货,因为这些硬通货价格透明,贵人一看就知道你懂规矩。

所谓事事洞察皆学问,人情练达即文章,在人际交往中,很多人因为不够圆滑、不会说话、不会人情世故,虽然他们做了不少工作,但是不受领导待见、一直都没有被提拔、求人办事也没有人伸出援手,就是因为他们不懂得人情世故,不懂得抬头看路。

在这里,我推荐大家看看金锋写的《职场避坑指南》,这本书淘宝有售,能解决职场中的很多问题,内容有大谋略,也有小技巧,教你在轻松解决同事推卸工作、同事甩锅、同事打小报告、同事邀功等等棘手问题,让你在职场中会说话、会办事、会做人,用最小的付出换取最大的回报,你一定要看看。

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