飞利浦呼吸机召回事件的影响仍在持续。
10月24日,飞利浦新任CEO宣布,将在全球范围内裁员4000人。飞利浦2021年底员工数量约为78000人,此次裁员将占员工总数的5%。
据外媒报道,裁员将主要集中在美国和荷兰,主要影响的是销售下降的业务线。
公布裁员消息当天,飞利浦发布了三季报,因呼吸机召回事件影响,睡眠和呼吸护理业务计入了13亿欧元的减值,导致公司今年第三季度净亏损超13亿欧元。
这一涉及全球的召回事件发生后【点击查看详情️史无前例!全球召回400万台呼吸机,飞利浦怎么了?】,近一年来,飞利浦的股价一路下行,跌幅已超7成。
裁员可能会成为压垮飞利浦的最后一根稻草。
召回风波持续
转型专注医疗器械领域后,呼吸机召回事件成为飞利浦最大的一次危机。
去年第三季度,飞利浦的净利润为3.58亿欧元,当时公司已经启动了呼吸机产品的全球召回,涉及300到400万台问题产品,其中一半以上位于美国。
飞利浦呼吸机价格较高,单价动辄上万元,因此召回总金额惊人。与此同时,飞利浦从去年8月开始就明确表示,不再接受睡眠治疗系统的新订单。
这就使得本身就深陷泥潭的飞利浦更加雪上加霜。
召回事件不断升级。今年4月FDA发出警告,要求飞利浦通知所有分销商、医疗机构及患者召回全部问题呼吸机。之后,FDA还披露收到了44份因使用问题呼吸机而死亡的报告。
随着召回规模的不断增加,加上通货膨胀带来的额外成本,飞利浦的召回总成本不断上涨。目前飞利浦实际计提的损失达到13亿欧元。
飞利浦还面临着营收危机。公司今年第三季报收入同比下降约5%,供应链持续掣肘让飞利浦无法正常供货。
自2020年起,疫情因素叠加地缘政治影响使得全球的企业都面临供应链危机,电子零配件更是出现严重短缺。大规模召回使零部件备货不足的问题凸显,形成产品交付压力,飞利浦的业绩受到影响。
飞利浦称,预计到今年年底能完成90%的产品更换和维修。但供应链的影响或将继续,飞利浦预计,供应链中断将导致第四季度营收继续5%的下降。而华尔街分析师则预计,问题还将在2023年造成持续影响。
转型关键一局
从三季报来看,飞利浦的转型之路不会顺利。
飞利浦在2021年9月将家居护理与厨房电器业务转让给高瓴,完成了业务剥离,开始专注于医疗业务。2021年年报显示,调整后的三个事业群中,诊断与治疗业务、互联互护理业务占了集团业务的近八成,健康个护仅占20%。
快速转型本身就考验产品的衔接能力,再加上质量安全问题频发,飞利浦的核心业务受到严重打击,反倒是健康个护业务成了今年的增长主力。
三季报显示,飞利浦的诊断与治疗业务、互联护理业务的营收分别出现2%、15%的下滑,健康个护业务收入增长4%。而且由于成本上涨,两大核心业务的利润率都刚过9%,健康个护业务却达到了14.1%。
飞利浦不得不裁员,应对当前的经营危机。公司方面预计,裁掉4000名员工后,预计每年将为公司节约3亿欧元的开支。
同时,飞利浦还在实施包括改善供应链运作在内的多项计划,包括通过整合供应商、调整仓储管理提升供应链绩效;调整研发管线以提高研发效率;加强产品安全和质量管理等。
挽救颓势的重任落到了新领导层身上。今年8月,飞利浦曾公布一份换任声明,当了11年的集团总裁兼首席执行官万豪敦离职。10月15日,新掌门人Roy Jakobs接手。
想树立起医疗科技领域的地位,飞利浦要先挺过当前这一关。
撰稿 | 李傲
编辑|江芸 贾亭
运营 | 贾赛轩
插图|视觉中国
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