真题151-两个重要的视频会议冲突，你这么办？拆分问题，解决问题法宝

注意身体呀夏老师，我非常感谢您无私的分享，希望您能身体健康，生活工作都顺顺利利。

回答问题的时候，可以直接不概括开头，而是分层答题吗？比如说：关于以上现象，我的想法是这样的： 首先…其次…最后… 然后稍微总结下结束。这样也可以吗？ 我看培训班的书上的答案都是在开头的时候做一个全局性的概括，然后再分层说。我感觉自己在开头的时候做一个全局性的概括有点儿费劲。

夏老师！如果答题时想不到拓展没话说怎么办？

找到问题，拆分问题，解决问题

老师，不是视频会议吗？视频会议应该是大家都发言讨论问题的那种吧？这样还可以录播吗？

互换部门负责高招啊，还有到市里统一去看

假设：跟市里汇报，统一到市里参加会议。 3）遇到问题不要闭门造车，一定要寻求帮助。 上：上级部门，领导。 下：基层群众。 左右：兄弟单位，兄弟县区。 4）亮点：先讲解决思路，再讲具体办法，显得思路清楚、掌控力强。如： 视频会议冲突确实比较棘手，要解决这个问题，有两种思路，一种是解决时间冲突的问题，另一种思路是解决场地冲突的问题。 视频会议冲突，本质上是时间和场地冲突，把这两个问题任何一个解决掉，问题也就解决了。

1）答面试题本质上是在解决问题，跟解决生活、工作中的问题并无不同。 ①常见的解决问题步骤： 找到问题 拆分问题 解决问题 ②具体到这道题中： 找到问题：会议冲突 拆分问题：时间冲突和场地冲突 解决问题：解决时间冲突，解决场地冲突 2）解决问题要学会假设，从简单到困难。 ①解决时间冲突 假设：会议虽然都是上午，但有先后之分。 假设：全省会议都存在冲突，上级机关会做调整。 假设：确实冲突，能否采用录播的形式观看。 ②解决场地冲突 假设：只要视频系统支持，那就临时布置一个新的视频会议室。 假设：跟其他县区联系，如果面临同样问题，那么就组队观看。 假

受教了

注意身体阿！