高情商领导者的必备特质
作为一个商人必备的素质?1个回答2022-12-02 05:25
1、心理素质要有自信,自信是做事的基础
2、商场摸爬滚打,难免失意,要有不怕失败的恒心,坚持到底的决心
3、做生意要讲究诚信为本,产品质量要做到问心无愧
4、做生意要果断,该出手时就出手,要有果断的判断能力
5、要有胆量,公司要发展壮大,没有魄力不行
孙陶然总结的领导者必备的三个素质是哪三个?1个回答2022-12-08 13:11
领导者的核心作用有三个:
一、方向。为组织确定方向是领导者责无旁贷的首要职责,这个世界上,大多数时候、大多数人都是没有主意的,但一个组织必须要有“主意”,这就是领导者存在的第一理由。
二、后援。帮助下属解决他们解决不了的问题,任何时候下属都可以认输,但领导者不能,否则就意味着失败。领导者必须时刻做好准备给所有下属做后援,甚至亲自代替下属去工作以便确保达成目标。
三、协调。平级之间不能很好合作是常态,尤其是跨部门、跨系统之间的合作往往很难,这些都是下属力所不能及的事情,需要上级领导出面协调和解决。
一个好的领导者应该具备哪些素质1个回答2023-02-22 18:42
1、处事冷静,但不优柔寡断。优秀领导者都具有处事冷静的特点,他们善于考虑事情的多个方面或问题涉及的各利害关系方,不易冲动行事。
优秀领导者虽然处事冷静,但并不优柔寡断,他们往往会在周密思考后果断作出决定或清晰地阐明自己的观点。
具有这种特征的领导者往往能使事情或问题得到比较妥当的处理,同时又有利于形成良好的人际关系。
2、做事认真,但不事事求“完美”。优秀领导者做事非常认真仔细,但他们同时也非常懂得什么事情需要追求“完美”(尽善尽美),什么事情“差不多就行”(达到基本标准)。
具有这种特征的领导者往往能把事情“做对”,并且能比一般人更容易创造出价值。
3、关注细节,但不拘泥于小节。优秀领导者善于关注事情的细节,善于留意观察身边的人和事。他们善于抓住问题的要害,善于将问题“扼杀”在萌芽状态。
优秀领导者虽然善于关注细节,但他们不会过分拘泥于小节,不会在意别人的一点小过错或小过失。
作为一名领导者应具备哪些素质1个回答2022-12-26 03:17
标准答案 ①政治素质 ②知识素质 ③能力素质 ④身体素质 ⑤心理素质 ⑥道德素质 ⑦文明素质
领导者,凡事事必躬亲有没有必要1个回答2024-03-10 23:55
领导不需要凡事都要事必躬亲。
领导的功能:
1、组织功能
组织功能指领导者为实现组织目标,合理地配置组织中的人、财、物,把组织的三要素构成一个有机整体的功能。组织功能是领导的首要功能,没有领导者的组织过程,一个组织中的人、财、物只可能是的、分散的要素,难以形成有效的生产力,通过领导者的组织活动,人、财、物之间的合理配置,构成一个有机整体,才能去实现组织的目标。
2、激励功能
激励功能指领导者在领导过程中,通过激励方法调动下级和职工的积极性,使之能积极努力地实现组织目标的功能。实现组织的目标是领导者的根本任务,但完成这个任务不能仅靠领导者一个人去动手亲自干。他应在组织的基础上,通过激励功能的作用,将全体职工的积极性调动起来,共同努力,“众人拾柴火焰高”,领导的激励功能,形象地说就是要使众人都积极地去拾柴。
3、控制功能
控制功能指在领导过程中,领导者对下级和职工,以及整个组织活动的驾驭和支配的功能。在实现组织的目标过程中,“偏差”是不可避免的。这种“偏差”的发生可能源自于不可预见的外部因素的影响,也可能源自于内部不合理的组织结构、规章制度、不合格管理人员的影响,纠正“偏差”,消除导致“偏差”的各种因素是领导的基本功能。
领导应该做好分内的事情,不应事事亲为,要充分发挥组织的能力,放宽权利。
一个优秀的领导者应具备哪些特质1个回答2022-12-18 10:38
一个优秀的领导者应该具备的特质就是有自己的原则标准,其次就是要赏罚分明,做到公平公正就好。
一个优秀的领导者应具备哪些素质3个回答2022-12-16 18:17
一个优秀的领导者,首先要具有一个优秀的团队,能带领这个团队去完成完成的工作,领导者要有担当,要为下属着想,他要有一个凝聚力