银行领导潜规测女下属小说

职场潜规则,该如何和领导相处
1个回答2024-03-17 00:02
吧领导当爹一样看待,是所有潜规则的顶级秘籍,不过,你这样的想法我鄙视你,不靠自己真才实学,哎呀悲哀啊
男领导潜规则女下属的原因有哪些?
1个回答2023-11-24 04:42

职场中男领导潜规则女下属的事层出不穷,新闻报道上也是屡见不鲜。

1、首先,从男上司的角度出发。但凡爬到领导这个岗位的男人,都是经过一定的努力奋斗而来,不管这个努力是靠实力还是拍马屁。对于这样的男人而言,一旦达到自己心里的目标,他就会失去前进的动力,多余下来的精力自然会放到周遭的女下属身上。当然,一个聪明的男人是不会选择吃窝边草,但如果真的要选择,这个女下属一定不光有副漂亮脸蛋,还要保证事后不被女下属告发。性格较弱或者个性较为**的女性比较容易成为下手对象,因此需警惕。

2、接着,从女下属的角度看看。作为一名女性,大多都是弱者的局面,尤其是作为下属。忍气吞声和个人声誉都迫使女下属面对这类问题比较谨慎。多数女下属遭到男上司**以后不是选择反抗,而是变成了沉默的羔羊,任男上司骚扰的羔羊。

3、最后可以看出,男上司想要通过征服女下属来展现自己的“雄威”,而女下属觊觎各种尴尬选择忍气吞声。职场是生存的必备场所,职场潜规则也不会消失,但是在职场中我们的利益以及权益还是必须要**的。一旦触及到自己的人身安全就应该及时寻求救助,正义才是主流!


个人案例

去年,我研究生毕业后,去了事业单位的机关工作。现在工作不好找,我能找到这样的工作非常不容易,所以很珍惜,对工作认真负责。可上了班才知道,与领导的关系太难相处了,根本不是我想像的那么单纯。 让我头疼的不是工作,而是几位领导的暧昧骚扰。从我第一天... 去年,我研究生毕业后,去了事业单位的机关工作。现在工作不好找,我能找到这样的工作非常不容易,所以很珍惜,对工作认真负责。可上了班才知道,与领导的关系太难相处了,根本不是我想像的那么单纯。 

让我头疼的不是工作,而是几位领导的暧昧骚扰。从我第一天上班,主管领导看着我时,眼睛里放射着光芒。我并没有多想,因为大家都说我长得漂亮,是个清纯的女孩子,从高中时就有男生追我,所以对男人火辣辣的目光我早已习惯。上班时,主管领导对我很关照,安排工作也不多,让我有时间多熟悉一下业务,不懂的地方可以问他。

不久,他以工作为由,找我去他办公室,我没办法不去。他坐在宽大的老板桌前,问交待给我的工作完成了吗?我如实汇报后,他说:“我昨晚做梦了,梦见我俩出差,办完公事我带你去了海南,在海边我们一起游泳……”

分析

你心要正,要一身正气,毫无畏惧。要不卑不亢,进退有度。千万不能屈服,他把工作给你调好了,他一直占有着你,绝对绝对影响你找对象,影响你一生的幸福。对付厚颜无耻的人,还是我前面告诉你的那句话:你要心正身正,一身正气。记住:邪不压正

看你自己的态度了!觉得在单位有前途,想走捷径,对自己也没有啥信心,对别人的闲言碎语也不担心的话,你就答应!如果自己有能力,想以后堂堂正正的做人,做事,就拒绝!大不了辞职,不怕没有前途!


经验分享

1、学会拒绝

当遇到领导想潜规则自己时,应该学会拒绝,不管领导提出多么优厚的条件,都不要答应,要学会拒绝,因为有时候,尊严比任何物质都重要。

2、拒绝而不得罪领导

在拒绝的过程中,要学会运用巧妙的方式,毕竟他是你的领导,得罪他并没有什么好处,只会让自己丢掉饭碗。

3、不要有太多的心理压力

之前看到过报道,某某女星因为受不了公司领导的潜规则,心理承受不了压力,最终跳楼自杀,这是非常可惜的,因为除了自杀还是有很多种方法可以解决问题的。

4、不要把自己打扮得太艳丽

也就是说在公司里,为求得生存,不要太出众,保持一般般水平就可以了,不要把自己打扮得那么惹人注意,工作也不需要太出色。

5、直接辞职走人

如果以上的方法都行不通,干脆辞职走人算了,东家不打打西家,工作到处都有,为什么要拿子自己的尊严在这里谋生。

6、直接跟领导挑明

也就是直接跟老板说,你不吃他这一套,要么留下你来工作,要么直接炒掉你,反正你也是为他工作,他炒了你也是他的损失,让他知道你的意思后,我想他也不会再潜规你了。

坚持做人的底线,不能迷失自我,人活着一定要有底线。

女导游潜规则是真的吗
1个回答2024-02-11 00:20
老黄历。导游收入还不错的,没人倒贴司机的,网上传的是特例,不自重的女白痴而已。
女导游潜规则是真的吗
1个回答2024-03-15 13:39
现在哪都有潜规则,这是女人的悲哀,还是。。。。。。
《小时代》女主角有没有被导演潜规则
1个回答2022-10-07 14:45
你说杨幂吗?
导游有什么潜规则?
1个回答2022-09-18 20:59
没什么潜规则
急求一个能证明自己有领导能力或者潜能的例子,
1个回答2024-02-15 06:34
(1)向他人提供具有强大说服力的数据及信息

  (2)根据听者的水平和背景,选择合适的语言和例子

  (3)调节演讲或讨论内容以适应特定听众群的兴趣和水平

  (4)了解对方关心的问题,在试图说服这些人时,明确知道什么样的事实或论据是最有效的

  (5)预测听众的反应,为可能提出的不同意见,准备充分的论据或事实

  (6)利用故事、类比以及事例来证明自己的观点

  (7)利用图表、幻灯片等方式清晰并有力的展示数据信息

  (8)提出几种不同的论据来支持某个立场

  (9)事先了解要会见的对象,会面时引起对方的兴趣,使其将更易于接受自己及自己的观点

  (10)为某种观点建立“幕后”支持,为取得某种效果提供或保留某些信息,运用“群策技巧”引导或指导他人
导游到底有些什么潜规则?
1个回答2023-02-22 19:30
既然是潜规则,就只可意会,不可言说。
银行都有什么潜规则收费
1个回答2023-03-19 11:15
潜规则就是不公开的收费规则!
领导者善待下属的典故?
1个回答2024-02-01 23:03

战国时期齐国的宰相孟尝君,他因为善待自己的下属,使得自己在相国的位置上几十年,没有丝毫祸患。

孟尝君的这名员工,叫做冯谖。冯谖之所以要去孟尝君那里打工,也是迫于生活,因为冯谖生活贫困。

冯谖甚至自己都养活不了自己,经熟人介绍,才辗转进入孟尝君的门下做食客,说白了就和现在进入公司打工一样。

孟尝君作为老板,公司进新人了,自然要了解一下情况,孟尝君问此人都什么爱好和才能,下属回答冯谖没什么爱好和才能。

如果换做现在,老板肯定不会收留这样的人,但是孟尝君为人善良,既然人家投奔到自己这里来,他没有把冯谖拒之门外,而是收留了冯谖。

冯谖正式入职以后,还嫌自己的待遇低,多次抱怨,孟尝君知道了这件事情后,给冯谖提高了待遇,让他满意。

如果按现在的人观点来看,肯定觉得孟尝君是不是有点傻,其实则不然,到了后来孟尝君遇到了一件难事。

孟尝君在外边有很多外债无法讨回,需要找一位即懂会计又能讨债的人帮助他把这些外债讨要回来。

冯谖拿了孟尝君这么久的高工资,内心也不好意思,于是毛遂自荐,说自己能够胜任这件事情。

冯谖也并不是夸下海口,他确实帮助孟尝君完成这个任务,并且他把讨回的钱,自己做主以孟尝君的名义分给了百姓。

在后来孟尝君落难的时候,百姓记起孟尝君当年分发的善款,纷纷扶老携幼帮助孟尝君渡过难关。

孟尝君至此对冯谖未雨绸缪的做法,也是另眼相看,无比佩服和感激,通过孟尝君这件事,可以看出好人终将会有好报的。