动态薪酬考核体系

绩效量化考核与薪酬体系设计全案 

人民邮电出版社出版王瑞永全鑫编著2011年3月第1版备注：朗读原著是学习书籍内容重要的方式方法之一，公布录音不谋求任何经济利益，只在宣传原著，同时鞭策自...

中小企业绩效考核与薪酬体系设计 

人民邮电出版社出版孙宗虎编著2014年2月第1版备注：朗读原著是学习书籍内容重要的方式方法之一，公布录音不谋求任何经济利益，只在宣传原著，同时鞭策自己学习...

绩效考核与薪酬激励 

在领导和管理团队时，不能用一成不变的方法，而要随着情况和环境的改变及员工的不同而改变方式。任何一种绩效考核和薪酬激励方法都有其管理成本。不同行业需要不同的管理工...

绩效考核与薪酬管理 

薪酬体系（岳晋平） 

本系列课程的主要内容是关于企业的薪酬体系设计。主要针对企业的中高层管理人员理解薪酬体系对员工的激励作用，使用薪酬工具更有效的调动员工积极性；企业内的人力资源管理...