1-4-1产品经理的面试与招聘

1-4-1产品经理的面试与招聘

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互联网产品经理能力分三种,必备、基本、附加能力。招聘和面试的过程中,根据企业自身的产品情况,单产品线实现负责产品,初级产品能力,主要以  考核实现逻辑,交互逻辑。单产品线效果负责产品,中级-高级产品能力,主要考核架构,周期管理能力能力。多产品线实现负责产品,主要考核架构能力,协作能力。多产品线效果负责,高级产品能力,主要考核管理、规划、架构能力。

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