30天无薪工作,工人到底做了什么?

30天无薪工作,工人到底做了什么?

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一个公司与工人签订了一份特别的劳务合同,规定每天工作可得48元,但不工作则需退给公司12元。30天后,工人们一分钱未得。究竟他们工作了几天?通过计算可以发现,工人们在这30天内仅有6天在工作,其余24天均未劳动。因此,他们在劳务收入上没有得到任何报酬,这一合同的内在逻辑令人深思。
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