年轻人做志愿者还有机会住进养老院?据北京晚报报道,北京市部分养老机构拟开展试点工作,面向社会招募“代际融合”为老服务青年志愿者。入选的志愿者负责组织参与老年人的兴趣小组,陪老年人聊天、读报、提供心理慰藉等。志愿者每月提供时长不少于20个小时的志愿服务,就能享受试点养老机构提供的低价住宿。该项目一经推出就颇受关注,有的养老院已经收到不少年轻人来电咨询。
养老院招聘志愿者不少见,但让年轻人用志愿服务换住宿的还不多。这种“老年+青年”的新模式推出就受到欢迎,很大程度上是因为契中了老少两个群体的各自需求。传统养老模式更侧重物质层面的照料,但老人也需要精神层面的陪伴。与此同时,年轻人在北京工作生活总得有个住所,可租房价格相对较高,年轻人的经济压力较大。用志愿服务换取低价住宿,颇具吸引力。
青丝伴白发,“代际融合”在老人和年轻人之间架起了一座桥。相较于只有一面之交的志愿者,“代际融合”下,做志愿的年轻人服务时间更稳定,更可能跟老人熟悉起来,走进老人的内心世界,为老人提供情绪价值。据报道,杭州滨江一家养老院,有老人因为年轻人的陪伴,从家人去世的阴霾中走了出来。也有老人乐于从年轻人身上学习新鲜事物,“年轻人哪怕在院子里面走动走动,老人都会觉得他的世界还能年轻起来”。走进养老院,年轻人也能在老人身上获得经验和力量。在帮助老人中获得“被需要感”;从“快节奏”踏进“慢生活”,还可能暂时脱离浮躁与喧嚣,增加人生阅历与识见。
推广“代际融合”,也有望在养老服务行业播下人才的种子。随着北京老龄化加剧,社会养老供给压力持续增大,养老服务人才却呈现巨大缺口。数据显示,北京有465.1万常住老年人,持证在岗的养老护理员只有1.8万名。“代际融合”的形式,让年轻人有机会深度接触养老行业,从而增加从事养老服务的意愿。在浙江省丽水市缙云县养老院,就有年轻人通过“服务换住宿”住进养老院后,主动应聘为正式员工,还成了得力干将。
老人得到年轻人的帮扶,年轻人有了安定的住所,这样的“代际融合”,不失为一种双赢之举。不过也要看到,这一模式目前还在探索阶段,面临不少问题。比如陪护老人是个“技术活”,不是随便谁都胜任得了。对于志愿者,院方需要有一定的筛选标准。此外,年轻人有本职工作,欠缺护理经验,需要院方给予必要的引导和培训。吸引年轻人接受这一模式,还要考虑怎么留住年轻人,不断完善“代际融合”模式,老人和年轻人共居才会更和谐。
“老年+青年”的探索,让人看到养老模式的新可能。乐见更多“跨界组合”跨越年龄的鸿沟,为养老服务注入青春力量。
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