木工学校首先交给孩子们的就是“做人”

木工学校首先交给孩子们的就是“做人”

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在管理上，德胜有一系列严格的奖惩措施，比如学分制度，奖学金制度，承诺制度，末位淘汰制度，开除制度，制度多，但不复杂，严格，但不苛刻。

以上内容来自专辑

第一章，德胜之魂
2314:15
木工学校首先交给孩子们的就是“做人”
3705:00
一把手坚持人才培养的呈现
4311:01
8）新经营模式中的“构造和制度”设计
3805:51
7.新型经营模式中的“思考方法”
3305:05
10.经营模式的转换要从价值观的重置开始
2413:39
第七章：像做销售计划一样做培养人才计划
3004:47
9）组织统合度
2403:17
8.丰田与德胜的共同点是：标准的不断更新和改善
4502:06
4：制度管理
3701:36

主播信息

1362188bvss张中新

我叫张中新，来自农村，一个朴实的农民，从知道“家”的幸福，是一切开始，到知道只有国家兴盛，才有我们小家的和谐幸福，一直致力于，不忘初心，砥砺前行，德行天下，通过自己的努力去践行自己的梦想！那就是，为全体员工和家人实现物质，精神两方面幸福的同时，为国家和社会做出贡献！

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