第15章 协作共赢 有合作才会有成功

第15章 协作共赢 有合作才会有成功

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一个人要想成大事,往往需要并肩协作,正所谓“众人捧柴火焰高。”如此一来,就可以发挥各自优势,取长补短,不仅可以壮大自己,而且能够获得更多的朋友,减少竞争对手,为自己创造一个更广阔的成事空间。——译者题
有合作让自己变得更强大
有时候,与对手联合比与对手战斗更加明智。——拿破仑·希尔
很多人有这样的经验:爬山时遇到陡而险处,手足并用就能通过。手和足合作才能让人登上山顶。人生处处离不开合作意识,这是成功做事的潜质。我采访几百位成功人士,其中包括爱迪生、贝尔、亨利o福和卡内基等世界级的大师。我在研究了这些成功人士后发现,他们非常重视合作:爱迪生的发明常常离不开助手的帮助;卡内基更是离不开股东们的支持。我在这些人身上看到,成功需要合作。
合作是所有组合式努力的开始。一群人为了达成某一特定目标而联合在一起。我把这种合作称之为“团结努力”。
吉姆斯刚进公司时,老板对他说:“我知道你在大学里学的是营销专业,所以我安排你负责公司的销售,希望你走好这一步。”
可是,由于吉姆斯是初入销售这一行,客户根本不把他当一回事,认为他太稚嫩,不足已成为他们的合作伙伴。吉姆斯苦恼不已,便向老板征求意见。老板说:“你是职场新人,碰到困难也很正常,只要你和大家联起手来,依靠大家的力量,这种局面一定会得到改变。”吉姆斯一下子豁然开朗:对呀,我怎么光想自己。我们公司不是有200多名员工吗,他们就是我的坚强后盾。
从那以后,吉姆斯每次介绍自己时都会说:“我是销售经理,我们公司有200多个员工,相信我们团队的服务一定会让你们满意。”
每当客户听了吉姆斯的这番介绍,都会觉得不仅仅是这一个年轻人在为自己服务,所以很容易接纳吉姆斯。吉姆斯的工作也因此越来越顺利。
吉姆斯之所以获得了客户的认可,就是让人们看到了他的团队。相反,一个人要是脱离团队,一定会给工作带来很大阻碍。成功人士都懂得团队的重要性,他们善于与人合作,因为他们知道一个人是无法孤立生存的。所以,要想获得成功,你就应该学会把自己融入到团队中。
俗话说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。”利用集体的力量远远要比单枪匹马打天下容易得多。因为合作不仅可以扬长避短,风险共同承担,而且还可以增大双方的力量。这样,往往会取得巨大的成功。
摩根说:“竞争是浪费时间,联合与合作才是繁荣稳定之道。他组织了世界上第一个金融辛迪加。”
1871年,因为普法战争中法国以失败告终,所以法国政府要给德国50亿法郎的赔款。另外,还要快速恢复崩溃的经济,这一切都需要资金。于是,法国政府准备发行2.5亿法郎的国债。
法国政府决定让摩根承揽推销这批国债。那么,摩根是如何办好这件事呢?
摩根的计划是,将华尔街所有大银行联合起来,形成一个资财雄厚的国债承购组织——“辛迪加”,这样就将风险分摊到众多的金融组织头上。这样,风险就很容易被消化掉。但当时的情况是:人们各自为阵,金融界个个见钱眼开的,并为一己私利不择手段。各国经济乌烟瘴气。当时人们把这种经营叫海盗式经营。
其实,摩根的想法正是为了改变这一现状。他的意图是,将各个金融机构联合起来,成为一个信息相互沟通、相互协调的稳定整体。对内,经营利益均沾;对外,以强大的财力为后盾。
摩根的想法一传出,在金融界立刻引起了一场轩然大波。
“他的想法太天真了!”
“金融界的疯子!”
但是,有些人十分拥护摩根,他们认为:“如果大家能联合起来,那么金融投资将朝着健康的轨道发展。”于是在一片争论声中,人们逐渐接受了摩根的建议,并把华尔街的指挥棒给了摩根。
后来,摩根不仅为法国成功地推销了国债,更是让华尔街建立了金融新秩序。摩根成功的经营战略,至今仍影响着华尔街。
所以说,成功的人往往会着眼于长远,去寻找好自己的合作伙伴。合作就是成功的力量。这就像一个人用筷子吃饭,如果你只用一支筷子吃饭,那么你什么都夹不起来,而用一双筷子,结果就会截然相反。可见,合作能产生大于个体的力量。合作是成功的基本,善于合作,等于踏上了走向成功的道路。
希尔成功箴言
合作是一种精神,它源于信任,且无处不在,更重要的是这种精神所产生的力量是难以估量的,它是推动自己走向成功的不竭动力。
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