全稳之声于2022年1月1日正式上线,作为国内第一个养殖业企业电台以及全稳集团企业文化传播的重要组成部分,平台旨在介绍畜牧养殖知识、宣传企业文化、讲述同仁故事,将有效推动企业品牌塑造和人文关怀举措,围绕共同体企业管理文化、职业发展、员工成长等方面,推出相应专栏。
职场是一条逆流的河
如果你停下来
跟那些不愿行动、喜欢争吵的人去争执
那不只是浪费你的生命和时间
还会跟着对方漂流到河的最后面
相信只有奋力逆流而上的人
才能够达到成功的彼岸
新生报到
今天的“新生”是全稳人缘最好、乐于助人的范可,作为品牌战略处的干将以及全稳颜值担当,深受公司特别是女生的喜欢。
范可入职时间是2019年4月份,在入职之初,他并不了解养殖行业以及生物防疫的规则,在涟水县下营母猪场经历了全身采样检测和三四天的隔离,他感到陌生和新奇。好在隔离点有很多新老同事,老员工科普防疫知识,新员工一同度过隔离的时光,这一切都让他感到亲切,在这过程中交到了很多朋友,相伴至今。
在南集镇下营猪场,范科长工作了将近一年半,在这期间接触到了很多同事,包括人事、联采、IT以及生产上的员工,因为都离开了家,大家在一起生活、工作,相互依赖,彼此都将对方当做亲人,这种家的氛围,给他留下了很深的印象。
全稳心世界
在工作态度上,范可有自己独到的见解。他认为,企业在高速发展中,对岗位需求或者说对每个人的工作要求会越来越多、越来越高。为了紧跟公司的发展方向,我们自身也要进行态度、能力等各方面的提升。因为每个人对工作的理解都不一样,有时候我们会很想偷懒,这时候就需要向身边优秀的同事学习,被他们鼓舞、激励,这是正能量的感染力。
和很棒的同事一起工作,是一件幸福的事。而最让范可感动的,无疑是和董秘Delia一起工作的这段时间,学习、成长,收获不断。因为工作规划的原因,范可需要和Dalia一起筹备、拓展“撄宁之猪”这个新IP,这是一个聚焦淮安及周边农文旅项目,以宣传企业产品和品牌为核心的IP项目。因为“撄宁之猪”项目推进的比较赶,董秘作为这个IP的领导者,带领大家积极的淮安地区挖掘素材,期间每天在外开车奔波将近6至8个小时。车子的里程每天增加三四百公里,但从董秘的脸上看不到一丝累的状态,甚至能感受到对于工作的激情。这种工作状态感染了大家,每个人都付出了自己的努力,最终为大家展现了一个充满灵性的品牌形象。
不同的企业有不同的领导风格,不同的领导能够带出不一样的行为处事的方法,有雷厉风行的,也有默默无闻的,亦或是带头表率的。董秘作为行动派,身体力行的带着员工去实际操作。通过这样身体力行的方式,让员工感受到做领导也不是那么容易的一件事情。原来做领导也是一样,要跟着大家去实践、去创作、去经历、去磨练。而我们作为员工可以从这样的行动中就能感受到什么是真正的当责文化。
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