敷衍了事的结果是敷衍自己（秦荣生）

敷衍了事的结果是敷衍自己


  在很多单位，经常有一些人一辈子都工作在最基层，因为他们养成了一个坏习惯：对工作毫不重视，敷衍了事。当敷衍了事成为一个人的习惯，他便很难再有任何工作成就了。这样导致的后果是，他的工作乃至人格都将被其他人轻视。对工作敷衍了事的人，其生活也将是敷衍的。工作包含在个人的生活之中，对工作敷衍会使人工作效率低下，并进一步失去工作能力。因为敷衍的工作可以毁灭一个人的理想、生活和斗志。如果他在工作中只是敷衍了事，连本职工作中最基本的职责也懒得承担，那么他只能得到敷衍他的工作报酬。他敷衍工作，工作也敷衍他；他敷衍别人，别人也敷衍他；他敷衍生活，生活也敷衍他。直到在这种习惯性地敷衍中循环，把自己活成了最失败的模样。


   敷衍，是指做事不认真，态度不端正。敷衍了事，是指对一件事情不认真，马马虎虎，草草了事。许多人之所以失败，就是败在做事敷衍了事这一点上。因为，这些人对于自己的工作从来不会做到精益求精、尽善尽美。许多人在单位里，好像不知道职位的晋升是建立在认真履行日常工作职责的基础之上这一事实。只有尽职尽责地做好自己目前的工作，才能渐渐地获得价值的提升。做好这种平凡乏味的日常工作，才能有希望得到晋升。往往在极其平凡的职业中、极其低微的岗位上，往往蕴藏着巨大的机会。只要把自己的工作做得比别人更完美、更高效，并积极调动自己全部的智力，极力实现创新，这样才能引起别人的关注，使自己有发挥本领的机会，实现自己心中的愿望。


   人在儿童时代是不懂也不会“敷衍了事”的，因为他们对一切都是好奇而认真的。渐渐长大时，父母师长都会教导他们要认真做事，没人教他们去敷衍了事。但不幸的是，在成年人中有不少人都无师自通，慢慢地习惯或者学会了敷衍了事。单位开会鼓励大家提意见，但如果真的认真地提了，反招致领导不满或者批评，导致一些人只说成绩、好处敷衍了事。一些人渐渐发现敷衍更轻松、更不招人讨厌，不必费心、无须付出，也不会遭受损失。更有甚者，有些事情只能敷衍，一认真那事儿便被戳穿，而戳穿对所有人都没好处，你若只顾自己认真置大多数人的利益于不顾，不是太自私了吗？于是，一些人学会了敷衍，并习惯了敷衍，并视那些不会敷衍的人为傻瓜、笨蛋，不识时务。


   在我看来，不论是做人做事，还是做商家做公务，特别是在我们工作中，“食俸禄，与君分忧”是一个人最起码的人品和素养。我看不上那些对工作敷衍了事，做事不负责任的行为，不管是为人领导，还是为人员工，都应该“在其位，谋其政”，既然占了一个工作岗位，就应该认真对待，靠蒙混过关也许能“混”得了一时，但绝“混”不了一世。而且，对工作敷衍了事，辜负单位和领导的信任，能对得起自己的良心吗？一个人对工作敷衍了事，那么工作所有的结果也一定都会敷衍他。眼泪会教会他做人，后悔会帮他成长。其实，一个人所走的弯路，一米都不会减少。很多人可能要到老了才会明白，他当初所有的敷衍了事，真正敷衍的不是工作和其他人，其实最终结果是敷衍了他自己。


   一位哲学家说过:“不论你手边有任何工作，都要用心去做。这样，你每天才会取得一定的进步。” 生活中本来就没有什么白费功夫的事情，用心去做去体会，生活中处处是美好。其实，我们做的每一件事，只要认真负责的做好了，都是有收获的。我们一定要摆正态度，用积极阳光的态度去看待一切，这样即使结果没有我们想象的那么好，那么我们尽力了，也可以做到问心无愧。拥有良好的心态，你的人生可能会大不一样。大学毕业后参加工作的人，原本是站在同一条起跑线上的，为什么多年后，有的优秀得让人羡慕，而有的却变得平庸了呢？究其原因，是对待工作的态度往往起了决定性的作用。一个人对待工作的态度是尽心尽力还是敷衍了事，就决定了不同的人生轨迹。