41-分岗教-因岗施教有侧重

上期我们介绍了“分层教”，根据企业内不同层级（高层、中层、基层）员工各自不同的责任，来分别设计不同的培训重点。而本期“分岗教”，则从另外一个角度出发，强调因岗施教，根据不同岗位的培训需求，来制定不同的培训重点。