28 思维挑战法(上)
有一个旅行团浩浩荡荡的参观一家博物馆,走到一个摆放陨石的橱窗前,导游绘声绘色的给大家讲解这块来自月球的陨石的惊险故事。这时候有一个游客好奇的提问,这块陨石有多少年啦?
“这块陨石形成于2000万零1年前。” 导游自豪的告诉大家。
听到这个答案,所有游客都很吃惊:“导游,你怎么能将陨石形成的时间知道的这么准确啊?”
导游很肯定的说:“去年我亲自问过这家博物馆的馆长,他告诉我这块陨石的形成年代是2000万年前……”
今天我们用个冷笑话做开篇,但现实中这样的笑话也经常发生。
单线思维的打工者
去年,我去新西兰做演讲,工作结束后,在一家小餐馆吃饭。吃饭时和这家餐馆的老板聊的很投机,他给我讲了一个他亲身经历的故事。
他原来雇过一个利用暑假在这里打工的学生。这个年轻人很感激老板,也很珍惜这份工作,所以他特别认真负责,总是一丝不苟地去处理老板交给他的每项工作。
第一天工作即将结束的时候,老板对年轻人非常满意,心里决定整个暑假都雇佣他。于是交待了第一天最后一项工作:“将水池中的脏东西全部冲到漏子上,然后将漏子倒掉。”
这位年轻人非常认真,甚至将水池上的残渣用手拨进水漏,连一个面包渣都没有放过。老板都想劝他不用如此卖力的时候,年轻人却拿起那个装满垃圾的漏子,直接倒回水池里了!
这个年轻人肯定是没有得到这份工作,他到最后也不明白自己到底犯了什么错误。
你们有没有发现这其实是一个很严重的问题,这位一丝不苟的年轻人和那位笑话里的导游,他们的思维方式都是一种单线思维。也就完全按照他人的指示,不考虑字面以外的隐含意思。老板让我水池冲干净把水漏倒掉,你这样吩咐,我就完全照做。
现实工作中,我们需要跳出这些具体工作的细节,要考虑老板这样吩咐的含义是什么,他不就是为了让水池和水漏都清理干净吗?
所以我们要懂得,大多数人在布置任务的时候,他们看中的是“结果”,而不是“过程”。如果达不到最后的结果,中间的过程再完美都没有意义。为了追求完美的过程,偏离了对方想要的结果,这就是错误的思维模式了。
索尼的市场
1956年的某一天,日本索尼公司副总裁盛田昭夫先生走在纽约的街头,随身带着一台小型的晶体管收音机,他正在为公司的收音机项目寻找更多的合作伙伴和零售商。实际上,这已经是盛田昭夫第100次跨越太平洋来到美国了,而这100次的漂洋过海,目的都是这一个。
这次来美国也是面对同样的问题,所有的零售商都对他手中的这个产品很感兴趣,但是却没有一个零售商愿意冒险采购。他们的理由是:我们美国人喜欢住大房子,青睐那种造型优美、音响效果好的大收音机,摆在客厅、卧室也很好看。你们做的这种收音机太小,恐怕市场上没有需求。
这次,盛田先生并没有像以前那样一直阐述这种产品的好处,他决定留下一些产品,让美国人试用。让他们自己去体会这种小型收音机携带方便,选台自由,还不会打扰到他人的优势。
试用这种方式比盛田先生自己说100遍要有效的多,很快这种小东西就在美国打开了销路。
这时候,有一家叫宝路华的公司看准了这种晶体小型收音机的前景,想和索尼进行大规模的合作,并且首批订货量就是10万台,但是他们的要求是将索尼这10万台收音机全部贴上宝路华的牌子。
这是看起来多么诱惑的一件事情啊!
盛田先生却毫不犹豫的拒绝这笔大生意,他不希望因为一笔大订单就埋没了索尼的品牌。宝路华的经理对盛田先生的决定十分惊讶:“我们公司已经在美国有50年历史了,大家都知道我们的品牌,而索尼,在美国根本就没什么人听过,为什么你们不借用我们的优势呢?”盛田先生回答:“50年前,你们还没有名气的时候,和我们现在是一样的!50年后,我们的品牌会和你们现在一样出名!”
事实证明,盛田先生说对了。50年后已经没有多少人记得宝路华这个名字,但是索尼却走进了大家的生活。
这个故事要和大家说的是,目的的重要性。盛田昭夫的目的是要让“索尼”销往全球,并不仅仅是卖掉这些小型收音机。
我们的思维一定要和目的统一,一切过程都是为了获得更好的结果,也就是最初的目的服务的。基于这样的基础,我们还能总结出思维方式的另一个用处。
就是确定了“目的”之后,我们实际上自己可以把握实现这个结果的过程,有时候可以改变固有的思维方式,更好的达成结果或者帮助我们躲避风险。
《向你挑战》是一部探索命运的书籍。作者是廉·丹佛,哲学研究者。
本书主要对身处各种环境,各种阶层的人都给予了,缜密可行的方案,数以万计的人获得成功的勇气与决心,激励在困境中重拾信心,每个人拥有特殊的能力,都可以通过挑战自我获得成功。
明明缺少培训,为什么不能的到工作?太搞笑了,做了100件对的,一个错的,就得不到,什么逻辑?真正可笑的是老板,你的朋友
哈哈哈哈
坚持
什么是机灵什么是直,做人不能太直简单点说
主播给力
好
我听三遍了,内容好,主播声音好听
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主播的声音很好听,有些细节还是挺好玩的,还是有效的