第五节 股权激励设计方案

第五节 股权激励设计方案

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在企业的今天,优秀卓越的企业,都在推行合伙人模式;
为什么现在的合伙人制度这么红火,因为资本的光环正在褪去,现在是人本为王的新时代!
只有合伙人模式,可以解决企业的人才吸引与归属问题;
只有合伙人模式,可以解决企业内外部人才的团队裂变与动力不足问题;
在过去,是创始人单干制;在现在,提倡合伙人兵团作战。
在过去,利益是上下级分配制;在现在,提倡合伙人之间利益分享。
在过去,职业经理人用脚投票;在现在,提倡合伙人之间背靠背共进退。 
做企业如同玩资源整合游戏,你的企业能在多大半径内整合资源,你的企业就能做得多

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