8 电话邀约五步法的特殊场景处理

8 电话邀约五步法的特殊场景处理

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课后练习：
招聘人员参考话术工具，电话邀约这10份以上合格简历，辅导员在旁边听大，发现问题进行纠错或补充，60%以上邀约成功为获得此项技能的合格认证。

以上内容来自专辑

9 面试准备及问题设计
24008:05
8 电话邀约五步法的特殊场景处理
21305:54
电话邀约五步法
22908:33
8 如何主动拓展搜索
12506:13
7 如何高效筛选简历
15908:07
6 招聘广告的撰写要点
15707:46
5 招聘渠道的比较与选择
16407:13
4 招聘计划与策略
16612:13
岗位说明书的理解与撰写
20110:25
如何理解业务与岗位，挖掘招聘需求
20706:53

主播信息

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