赢得认同的关键（一）

一个人怎么样才能让别人相信呢？赢得别人相信的最重要的是你自己先得相信。因为人们能够捕捉到你的感觉，或者说你的自我感觉会影响到别人对你的感觉，一个人很难去把自己都不相信的东西传递出去让别人相信的！

要想建立对某一个领域的信心，实际上就是要多听多看多了解，最重要的是和这个领域里有信心的人在一起，在任何领域里成功的领导人都会有强大的信心，同时会把他的体验感染给周围的人，包括做事情的热情。

一个自己都垂头丧气的领导人，要想团队成员充满干劲，简直是天方夜谭。同样的自己从来都不看书的父母整天跟孩子说要学习几乎是不可能的。人们往往不是在听你怎么说，而是看你怎么做，更重要的是感觉我们的感觉。

一个团队的领导人，也只有你自己身体力行你所倡导的策略，指导才会真正有效。