讲解员评比开始了。首先恭喜大家入围,接下来我们将从四个方面比拼
(1)较高的政治素质。管理者要具备较高的政治素质,只有这样才能一切从大局出发,维护社会和国家利益。
(2)良好的道德品质。管理人员能否有效地影响和激发他人的工作积极性,在很大程度上取决于管理者个人的影响力。形成个人影响力的因素就是管理者个人的道德品质修养。
(3)相应的业务知识和水平。管理者未必是专家,但了解一定的专业知识、具备一定的技术水平和能力仍是管理者不可缺少的条件。
(4)良好的决策能力。管理者离不开决策,“多谋善断”,“当机立断”便成为管理人员的必备能力。
(5)较强的组织协调能力。管理者的职责之一就是实现组织内部各部门各环节的密切配合。所以管理者应有较强的组织协调能力,能够按分工协作的要求合理调配人员,布置工作任务;同时,管理者要善于协调内部员工之间的关系,创造和谐、融洽的气氛。
(6)富于创新精神。管理的任务不仅在于执行上级的命令,维持系统的运转,而且要在组织系统或部门的工作中不断创新。只有不断创新,组织才能充满生机,才能不断发展。
(7)健康的身体素质。
改版以后已经没有了限制,但由于签到系统的缘故,基本上要到9级并在Y吧拥有足够的活跃度或贡献度才会被吧友所认可。
优秀学生党员的标准是,必须遵守学校一切规章制度和党章的规则,在学校起到模范带头作用和党员应尽的义务和责任