日子该如何度过

时间都去哪儿了?如果你也有类似的焦虑,那就看看这本书吧!随着工业革命的发展,每周工作五天,每天工作八小时成了生活常态。本书的作者阿诺德·贝内特为朝九晚五的“生存者”提供了一些时间管理的实用建议,把每天的24小时变为一种“生活”的奇迹。此书...

关爱女性健康,拒绝有色眼镜...

海利老师徽信:188 ~9609~ 1658,安利的结果非常好,就是这条创业之路有3大痛点:①顾客难开发,顾客不忠诚,②伙伴起步挣不到钱,人才流失率高,③开会学习出差费用大,很难兼顾家庭、工作、安利,导致家人反对。 面对这些痛点,成冠盛和利用5年的时间研发了一套打开安利事业成功之门的金钥匙,自2015年5月1日3人成功转型以来,从0开始,目前年营业额已经达到1个多亿,因方便快捷的运作模式,以及完善的四级辅导系统,运用互联网工具高效的经营,六年来市场遍布全国各地,培养了...

摆脱忙茫茫!不只是时间管理,重塑你的生活方式,健康管理,精力管理,情绪管理……!随时感悟,分享。想养成早睡早起的习惯?想健康饮食?想运动?想有时间陪伴家人?想环游世界?……来听吧,你也可以做到!转述内容已经得到叶武滨老师的授权。12大主题...

大家好,我是鞠门学术体系弟子舒晴我将从今天开始系统的与大家分享家庭管理心理学舒晴个人介绍: 鞠门学术体系弟子、美国NGH认证催眠师、IBHEC国际催眠与教育委员会员、NGH美国催眠师协会会员,青少年脑波测试分析、笔迹、图画潜意识心理分析。目前专职从事:催眠潜意识身心健康调整擅长:抑郁、焦虑、失眠、注意力不集中、厌学、学习成绩下降、肥胖、婚姻、家庭、生活情感等其他身心健康问题的调整。针对学生群体:减压、改善紧张情绪、缓解考试焦虑提高学习效率、专注力、记忆力提升学习能力、发掘潜在...

每个人,多多少少都会有一些不尽人意的过往,但终究,生活要继续,我们要往前看。所以往后余生,我们要做的是,反省过去,寻找问题的根源和正确的方式,以便在以后的生活中得当处之:当快乐来临时,会尽情享受,当烦扰来袭时,能理性解决,活成自己想要的样子。我是主播语文文,初来乍到,初而为人,将自己的一些见解和学到的知识分享给大家,还望大家能关注支持和批评指正。


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《日子》由陈梓秋、赵英俊作词,赵英俊作曲,陈明演唱。是2015年末习辛执导、范明、闫学晶等主演的现代生活剧“继父回家”的主题曲,该剧于2015年12月21日在山东卫视、江西卫视同步播出。讲述了主人公出狱后,前妻帮助他重新树信心,一家人经历痛苦的交...

欢迎加威X,sewells,想交流,获得更多更系统化,更有价值的内容,想实现财务自由的听友,都可以加。我们要用15年的时间影响一亿人读书,一千个家庭实现财务自由!?本专辑的内容可帮助人们在家庭,生意,人际关系,健康,心理,精神六个生活的主要方面都得...


怀孕,女性生命中最特殊的一段经历快乐、兴奋、紧张、担忧想拼尽全力给宝宝最好的呵护想知道TA长多大了,什么时候有心跳什么时候有胎动,什么时候有表情想了解该做哪些必要检查该怎么补充营养,如何科学运动……想当一个好妈妈就从孕期开始补课吧!北京协...

主播非专业 番外有cp 小说名字文案有说


本人从事互联网创业5年,经验丰富,为了帮助更多想创业的朋友找到合适的项目或者区别任何选择项目,如何让自己快速成功了解备注学习

播出时间:每日更新内容介绍:老子(本名李耳),字聃,或字谥伯阳,出生于周朝春秋末期陈国苦县,世界百位历史名人之一,中国古代思想家、哲学家、文学家和史学家,道家学派创始人和主要代表人物。在道教中,被尊为道教始祖,称“太上老君”。 老子思想核心是朴素的辩证法,主张无为而治、不言之教、物极必反之理。老子是道家性命双修的始祖,讲究虚心实腹、不与人争的修持。著有《道德经》(又称《老子》),是全球文字出版发行量最大的著作之一。

如果从完全客观的角度来说,我们都会认为活着比死去好。可以这样说,我们眷恋生命是因为生命本身的美好,而不仅仅是出于对死亡的恐惧,并且我们应该都不希望看到生命的结束。我们将从本书中学到如何安排我们的生活,然后享受最大程度的快乐和成功,你也可...

从业二十年,从最基层的员工做到高管,有印象的转岗跳槽得有十几次了,但一定从来没有这么职业的来做次过渡期的培训。其中所有的转型陷阱都无一例外的触发过,不论是把前一个岗位异常熟悉的操作方式带入新岗位而遭遇运行阻碍,还是完全轻视了平级以及上级的感受、一味的在自行其是的“努力工作”,更或许是竭尽全力的快一点好一点、设立了完全脱离现实的物质、文化、政治环境的目标而让自己疲惫不堪。为了应对这些陷阱,书中提到的三个很关键的节点,其中的两个是显而易见的。一个是学习,针对新环境的技术、专业、文化、政治方面的种种学习,这是一切的基础,不仅是不说外行话的问题,更核心的是与新团队能使用同一个语境,这是最快速的进入状态的主观表现了。这里面的其实还有一个锚点是称谓的专属化,简单说,同一个概念,在新旧岗位之间是有变化的,记得要适应、要改变。另一个节点是沟通,包括与上级的、同级的以及下属同事的。某种意义上,沟通则是对学习的实时监测。书中的几个概念很直接,比如“不要期望你的上司会改变”;在于同级、下属同事完成沟通后,也才有机会建立书中所提的“同盟者”。而在实现三方,也就是上级、同级、下属,的沟通后,才能实现真正意义上的一致性,而这种一致性才是最终推动走向平稳过度,或者是为“损益平衡点”的根本手段。最后的,也是非常有价值的,是书中提出名为的STARS五种工作情景,虽然略显僵化,但其实作者也承认显示环境中的这五种工作情景大多数是交叉在一起的。针对这五种情景所产生的有关学习、沟通等等的发散变化与很多,建议读者能自行梳理思维导图,以备日常使用。不能不说,本书的后半部分对于企业在领导力培训、高管过渡期支持方面的建议,就如同正在阅读的拉姆查兰的《高管路径》一样,对于天朝来说是那么的水土不服,不知道华为联想这样的一线企业是否有参考的可能。对于百分之九十九的民企及从业者来说,这些来自理想国的神音或许只是神音。大多数凡人能做的,到一个新环境下,都别掉进坑里而是迅速站起来、活下来、跑起来。


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一朝穿到异世,阿爹不疼阿姆不爱,一家子就等着躺在床上的他断气好一张草席子卷了他去埋了。 不过,原身是断气了,醒来的是来自现代的他。 “阿爹……” 等等—— 阿爹?他有儿子了?很好! “夫郎,你醒了。”男人一手揽着脚边的孩子,一脸喜悦地看着他。...

一无是处的高中本科留级生,一次意外后,才知道了原来自己的世界里还有异能者的存在!并且还有个无敌的大能是自己的跟班!嘿嘿!美女,修炼,爱恨,情仇,还有走遍华夏的美食……简直不要太好!

从入口开始,韵的感知层次.身心,到禅修内观呼吸的全身练习
