不是我不懂而是你太固执

每一位法律人务必要真实不虚地搞清楚“你办的不是案子，而是别人的人生”……唯有如此才有可能能够真切地去感受案件事实及其背后的故事……才有可能实现真实不虚的正义与善良

许多奋斗者不缺满腔热血，也不缺拼搏精神，却因为少了一些长远的眼光和变现的思维，结果，本可以有更好的机会和收入，却什么也没有抓住。《你缺的不是努力，而是变现的能力》从“职场能力训练”“业余兴趣变现”“弯道思维”和“经济学思维”四大方面入手...

盲目的埋头苦干，不如放空自己思考一下，如何将个人能力和兴趣变现

人是由细胞组成的，细胞构成了各种各样的组织，组织构成了各种系统，各种不同的系统构成了人体。每一个细胞所需的营养是不同的，人的生长发育、生命活动，都有赖于营养物质的供给，这些物质就是营养素。希望大家用全面均衡的营养滋养自己的生命！

【内容简介】自我管理：“懒癌”患者的自救指南拖延症？效率低？时间少？找到破题切入点，掌控你的命运锦鲤。自我管理——一个撬动成功的支点。有不少人共同的哀叹是有志气，没时间，没有效率——看着迅速发展的形势，激动得不得了；看着他人的进步，羡慕...

生活不可能一帆风顺，成长也必然伴随着泪水与汗水，社会职场与生活，亲情，友情与爱情，该怎么取舍，又该如何争取

1.國內第一本全方位教養專書，結合腦神經科學知識＋教養經驗＋兒童發展心理學理論。2.回歸教養本質，從父母的經驗出發，不同於只強調KNOW HOW的教養書。3.結合腦神經科學與心理學，多面向探討親子關係，為一大突破。4.從父母角色進行省思，提供雙向的教養觀。

人的成熟不是年龄，而是心态作者：佚名 人的成熟不是年龄，而是心态；心的成熟不是遇到的事情多，而是对待事情的态度。人活在群体中，看看别人的错，再想想自己的过；看看他人的非，再谅谅他人的难。人心越淡，伤害就越少；心有多宽，快乐就有多少。人生...

日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~ 【内容简介】 在各种错综复杂的社会关系中，我们要想获得更好的生存和发展，*关键的是要学会做人做事之道。因此，既然好好做事对于我们的人生如此重要，那么，我们在做事的时候，则要善于运用好各种有效...

古希腊哲学家泰勒斯指出：“做什么事情最容易，向别人提意见最容易；做什么事情最难，管理好自己最难。”所以，有人说“伟大不是领导别人，而是管理自己”。要管好自己，我们首先需要有强大的自控力。自控力，即自我控制的能力。指一个人对自身的冲动，感...

引用原作者的一句话，一个长期投资者的逆向思考路录，本书原作者有志智思有财。

本书颠覆性的让10000万人彻底告别肥胖减肥不仅是身体问题，更是心理问题。减肥不止是减掉赘肉，更是一次心灵之旅。

睡不着的时候，你都在做些什么？听歌？看电视？或者盯着某个人的朋友圈发呆？你会不会也这样：很困，却睡不着，不知道在等谁，总觉得在等什么。看过一段话说：人有时候也是可怜，喜欢的人得不到，得到的人不珍惜，在一起的怀疑，失去的怀念，怀念的想相见...

渣男徐真真第四张个人专辑《我不是渣你不是她》将会是一场短暂的“渣爱”旅途。你会听见渣男去过广州的酒馆，去过巴黎滑雪，去过东京的音乐节，去过洛杉矶的派对，都是为了想遇见“她”。“她”是他对美好的憧憬，“她”是他对幸福的幻想，他知道世上一定有一个灵魂在那个对的时间地点等待着与他相爱。整张专辑分四个章节发布，每个章节有两首单曲。这四个章节分别是：#不要诱惑我，我经不起诱惑；#真的喜欢，就怕时间不长；#安全感不是我能给的；#真的不长，就怕还在喜欢《我不是渣你不是她》是徐真真...

第四章：真的不长，就怕还在喜欢渣男徐真真第四张个人专辑《我不是渣你不是她》将会是一场短暂的“渣爱”旅途。你会听见渣男去过广州的酒馆，去过巴黎滑雪，去过东京的音乐节，去过洛杉矶的派对，都是为了想遇见“她”。“她”是他对美好的憧憬，“她”是他对幸福的幻想，他知道世上一定有一个灵魂在那个对的时间地点等待着与他相爱。整张专辑分四个章节发布，每个章节有两首单曲。这四个章节分别是：#不要诱惑我，我经不起诱惑；#真的喜欢，就怕时间不长；#安全感不是我能给的；#真的不长，就怕还在喜...

渣男徐真真第四张个人专辑《我不是渣你不是她》将会是一场短暂的“渣爱”旅途。你会听见渣男去过广州的酒馆，去过巴黎滑雪，去过东京的音乐节，去过洛杉矶的派对，都是为了想遇见“她”。“她”是他对美好的憧憬，“她”是他对幸福的幻想，他知道世上一定有一个灵魂在那个对的时间地点等待着与他相爱。整张专辑分四个章节发布，每个章节有两首单曲。这四个章节分别是：#不要诱惑我，我经不起诱惑；#真的喜欢，就怕时间不长；#安全感不是我能给的；#真的不长，就怕还在喜欢

重新调整一下，把这个作为一个试音的专辑。真不知道回什么好了，张总有些问题不着边际的，我得好好想想！主播实在是太难了！两天就火起来了嘛！我看不可能啊哈哈

日更5集，不定期爆更！订阅可以收到更新提醒哦~ 【内容简介】 执行问题没有商量的余地。 √ 唤起员工的竞争意识。 √ 以结果为导向的人力资源管理。 √ 管理者不作太多决策，只作重大决策。 √ 用人需把握平衡互补之道。 √ 以身作则，使下属自觉追随...