打碗效应怎么看

老师，感谢你几个月的陪伴，今天下午上战场了，奔着90+去的！

对身边的别人要宽容，严以律己宽以待人 用放大镜看自己， 用望远镜看别人 有些领导干部在工作中害怕打碗效应，害怕多做多错，于是便少做少错，事不关已高高挂起的心态，成为工作的老油条 苏东坡翰林学士不怕犯错，不计风险，就想兢兢业业为老百姓做点事，所以即使在蓬莱只做了5天的官，但五日登州府，千年苏公祠就是百姓对他最好的赞誉

要以一颗包容心，用放大镜看自己，望远镜看别人的，不要求全责备，一些干部工作中，出现了打碗效应，影响创新进步，影响群众利益。人非圣贤孰能无过，工作再细致，也难免犯错。消除工作中洗碗效应，明哲保身思想。苏东坡，当过翰林学士，杭州治水，一干事就会被贬，诗词高手。不怕犯错，就是不怕洗碗效应。

不怕犯错 不计风险 兢兢业业一心为百姓做事（容错纠错机制） 苏轼 五日登州府千年苏公祠 对其最好的赞扬

用放大镜看自己 用望远镜看别人

改革攻坚期克难期深水期

不要求全责备 更不要害怕失误

打碗效应：勤勤恳恳的洗碗工，一直认真仔细洗碗不曾出错，有一天不小心打碎一个碗，其他员工不约而同指责，忽略其之前的勤恳。

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包容 换位思考