067事实上，这种尴尬的局面，由于管理者汇报的情况

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066其次要克服个人主义和老板英雄主义的滋生
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067事实上，这种尴尬的局面，由于管理者汇报的情况
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068因此，企业只有通过严格的制度管理
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069如果一个企业有好的管理模式
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070对于企业的利益谁最能维护
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071其实，老板需要的是员工为他提供的信息
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072于是，我们可以心安理得，可以安于现状
3202:56
073在西点军校，有一个广为传颂的悠久传统
3002:53
074找借口导致的一个最直接后果就是让人很容易养成拖延
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075没有任何借口，看起来仿佛很绝对，没有公平可言
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