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19.第二遍绩效主义和人的心里
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阿米巴经营
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第二遍17.领导人应该成为公正的裁判
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19.第二遍绩效主义和人的心里
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第二遍21.细分组织的3个条件
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02:45
第二遍20.划分小团队明确其职能
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04:54
第二遍16.领导人需要经营哲学
16
06:52
第二遍15.需要公平公正的判断
22
04:22
14.第二遍经常调整组织
26
04:11
13.第二遍把细分到可以经营的小单元
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第二遍12.共有经营理念和经营信息
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第二遍11.实现全员参与的经营
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