一克商评丨直播带岗如能冲破蓝领用工的天花板 有望成为招聘领域新势力

人社部发文推广直播带岗，快手直播带岗用户规模已达2.5亿

1月10日，人社部发布《人力资源社会保障部办公厅关于推进直播带岗在就业公共服务领域应用的通知》，通知指出，直播带岗是数字技术与公共服务融合发展的创新实践，具有体验直观、互动即时、对接精准的特点，在就业服务领域具有广阔的应用空间。据了解，快手作为直播带岗的平台实践，为线上招聘行业带来14%的新增量，合作企业超过24万家，去重月活跃用户规模已达到2.5亿。直播产业化不仅增加了平台的用户粘性，也开辟了新的商业模式。

点评：在直播电商正在如火如荼地兴起时，直播对于另一些传统行业的改造也在悄然进行中，其中招聘就是一个已经发生明显变化的领域。从最初的直播带岗，到业务成型具象化为“快聘”，快手的直播招聘业务在蓝领用工就业市场初步成型，这也和传统的招聘平台智联招聘，以及后来的BOSS直聘形成了明显的业务差异化，至于“直播带岗”未来能否成长到更大的规模，与专业招聘平台分庭抗礼，还是要看他们能否冲破现有的蓝领招聘天花板，在更多行业里建立起HR和求职者通过直播招聘、求职的用户心智。

大模型应用助力大学生备考提效 夸克App上线“AI学习助手”

日前，夸克App基于自研大模型的强大参数和数据精调能力，推出一款大模型全新应用“AI学习助手”，在部分搜索学习内容的结果页中，通过智能化的解题思路和讲解方式，进一步提升大学生在自学场景中的效率和质量。据悉，夸克“AI学习助手”采用夸克宝宝的虚拟形象为用户进行题目讲解。基于大语言模型和视觉技术，AI智能讲解能够给用户提供 “考点分析”、“详解步骤”、“答案总结”等详细内容。其中，“考点分析”突出了核心考察的知识点，“详解步骤”展示了解题思路和思考方式。AI不仅提供了更加简单的信息传递方式，还重新构建了线上学习的体验。

点评：AI时代，学习不再是枯燥的刷题和找答案，尤其在大学阶段，通过互联网产品培养自主学习能力是提升自身竞争力的新方向。随着大模型应用逐渐落地，切入学习应用场景，相当于提前给年轻用户种下夸克心智。 “AI学习助手”的上线，更是标志着夸克大模型持续为用户解决问题的能力得到了更加全面的体现。

百度：2023年百度优选GMV同比增长594%，交易用户增长4倍

1月10日，由广州市商务局指导，百度电商生态大会在广州召开。百度副总裁、百度电商总经理平晓黎表示，2023年，百度优选GMV同比增长594%，交易用户数和动销商家数分别增长4倍和3倍，AI大模型参与促成的交易占总交易的20%。会上，百度优选发布了2024超级生态计划：在2024年助力100个年销售额过千万的达人、100家年销售额过亿的商家、以及50家GMV过亿的服务商。

点评：从上述成绩，已经能看到百度优选“搜推逛一体化的智能电商“模式的初露峥嵘。只要保持耐心，持续从用户体验与商家体验的角度进行迭代优化，相信越来越多的用户会逐步养成在百度优选购物的心智，越来越多的商家也将把百度优选作为一个经营的主阵地。

B站举办2024 AD TALK 营销伙伴大会，年轻人、提效、开放是关键词

1月10日，B站副董事长兼COO李旎在2024 AD TALK 营销伙伴大会上表示：“深度影响消费心智是B站商业化的基石，也是B站独一无二的，没有任何平台可以取代的价值。”同时，B站作为年轻人密度最高的互联网社区，“投B站就是投年轻人，投的是新消费力和新消费增量，投的是现在及未来。”B站发布了一系列商业产品、技术的提效计划，并基于品牌主最关注的需求，即如何更好地打透年轻人心智、在B站做好营销，提出了“发新品、年轻化、交易转化、大节点”的四大场景营销解决方案，让品牌主们更好地“玩转”B站社区。

点评：B站和小红书都是很多品牌方希望接触年轻消费者的重要渠道，经过2023年的摸索，B站的商业化已经找到了一条新路经——为电商平台的品牌方甚至具体店铺植入广告直接导流，但这也对内容生产者的具体粉丝画像与广告主的匹配有着比较高的要求，平台在撮合双方合作的环节中，自然也需要提供更精确的数据，才能实现更大的多方价值。