韦特莱法则，先有超人之想，才有超人之举

韦特莱法则，先有超人之想，才有超人之举

想象一下，你是一名建筑师，想要建造一座世界上最高的摩天大楼。你首先会怎么做？显然，首先要在心中描绘出这座大楼的蓝图，然后思考如何实现这个宏伟的目标。你会需要设计、材料、技术和团队的支持。如果连大楼的样子都没想好，那一切都将是徒劳。在职场中也是如此。

小张是一家大型企业的市场部经理，他的目标是使公司的产品在市场上占据更大的份额。他明白，要实现这个目标，必须有创新的营销策略。于是，他开始深入研究市场，分析竞争对手，并尝试提出一些与众不同的想法。

经过一段时间的努力，小张制定了一份全新的营销方案。这个方案不仅包括了传统的广告宣传，还结合了社交媒体、内容营销等多种策略。更值得一提的是，他还提出了一种全新的客户体验模式，通过提供更加个性化、有价值的服务来吸引更多有需求的定向客户群体。

这个方案在团队中引起了轰动。一些人认为这个方案太过冒险，可能会带来未知的风险。但小张坚信自己的想法是正确的。他努力争取到了高层领导的支持，并带领团队开始实施这个方案。

经过几个月的努力，结果令人惊喜。公司的销售额大幅增长，客户满意度也得到了显著提升。小张的超前思维和独特视角不仅帮助公司取得了成功，也让他在职场中获得了更多的认可和机会。

先有超人之想，才有超人之举

这就是韦特莱法则，就是指成功者所从事的工作，是绝大多数的人不愿意去做的。它强调了成功者通常需要有超前的思维和独特的视角，不落俗套，勇于冒险和尝试新方法。只有这样，才能够在激烈的竞争中脱颖而出，创造出属于自己的成功。

“韦特莱法则”提醒我们，在追求成功的过程中，不断拓展自己的知识面和视野，勇于挑战现状，敢于承担风险，才能够取得非凡的成就。它提醒人们要有超前的思维和独特的视角，勇于挑战传统和现状，敢于创新和尝试。

在职场中要取得成功，记住“韦特莱法则”，有助于个人成长和职业发展。运用超前的思维和独特的视角，做出超人之举。当我们敢于挑战传统、勇于创新时，就能够创造出属于自己的辉煌。