1964年，1万多韩国女护士被派往德国，最终为何有42人自杀？

有这样一群人，他们漂泊在外，远离故土，努力工作只是为了能够换得家乡的一间小屋。若不是没有选择，有谁会抛下家人好友去往千里之外呢？我国也曾经是劳务出口大国，由于当时经济发展水平有限，很多沿海地区的百姓们不得不选择外出务工。不仅是中国，很多国家都曾经历过这一时期，如今的发达国家韩国也曾大量向德国输出劳动力。其中有1万多名女护士，她们满怀着对未来幸福生活的期望走向了德国，但迎接她们的却是无边的黑暗，她们中的42人选择在异国他乡结束自己的生命。韩国的前身是李氏朝鲜，作为中原王朝的附属国，在很长的一段时间内，中韩两地的外交关系十分密切，经济文化都有着极其频繁的往来，李氏朝鲜社会的很多方面都受中原王朝影响颇深，但这一局面并没有长期的维持下去。清政府的腐败无能，导致王朝实力迅速下滑，列强的坚船利炮打开了中国的大门，此时的中国自身都难保，更不要说为之过去的宗潘体系庇佑藩属国了。在经历过明治维新后，原本一穷二白的日本迅速崛起。1894年李氏朝鲜被划分到日本的势力范围，最后日本更是直接吞并了朝鲜半岛。为了方便统治，日本将朝鲜南部划分为农业区，北部划分为工业区，这就导致了之后朝鲜半岛的经济发展有了极大的差异。随着日本战败，朝鲜半岛得以独立，1945年，韩国在朝鲜半岛南部建国。刚刚建国时的韩国发展速度极为缓慢，在1961年时，人均经济只有80美元，相比于拥有强大工业基础的北方来说，水平极低。当时韩国境内规模超过200人的企业只有50多家，国内大量青壮年失业，经济发展一片低迷。为了解决这一状况，韩国政客将眼光盯上了劳动力短缺的德国。当时的德国历经二战之后，损失了数百万的青壮年劳动力。二战后德国被分化成了东德和西德。在美国的援助下，西德的经济迅速恢复，甚至超过了战前水平，为了得到进一步发展，不得不从外部大量引进劳动力。1961年12月，韩德签订了《经济技术援助协定》，由西德向韩国提供经济贷款。韩国向西德输送劳动力，其中大量都是矿工和护士。在此之前，西德也想过从距离比较近的欧洲引进劳动力，但是当时欧洲各国的矿工要价极高。由于文化等多方面因素，这些欧洲矿工的工作效率并不高，一到下班时间就会跑得不见踪影，所以他们才选择引进韩国劳动力。当时西德开出的价格并不高，一个月的工资为162.5美元，但是这和韩国国内相比就相当可观了，几乎约等于矿工在韩国国内两年多的工资收入。因为高额的工资，这些韩国矿工十分珍惜来之不易的工作机会，工作得十分卖力，很快他们得到了西德境内各个矿场的肯定，之后源源不断的韩国矿工被输送到了西德矿场。之所以引进大量的护士是因为在西德国内大多数年轻人都不愿意从事护理工作，认为这个工作又脏又累，工资水平还不高。矿工回国后带回了大量资金带动了国内消费，韩国政府便想着进一步将劳动力送往西德，于是便盯上了这个机会。在双方协商下，1964年西德正式提出从韩国引进女护士。引进标准为每个月157美元，虽然没有矿工那么高，但是要知道，她们在韩国国内的工资标准差不多只有15美元左右。和矿工一样，这些韩国女护士一到德国就受到了德国人的赞赏。在西德勤奋、技术高成为了韩国女护士的代名词。但事情并不像表面这样美好。东西方文化差异过大，尤其是在男女关系方面，西德引进的女护士都在20~30岁之间。正处于青春美丽的年纪她们当中的不少人受到了病患甚至是同事的骚扰、强奸。但是因为不舍得这份工作，很多人选择忍气吞声继续坚持下去，她们想着再坚持一段时间，能在家中买一个小房子、车子就选择回家，但这段时间并不像她们想象的那样，容易坚持下去。据相关媒体报道，在向德国劳务输出的12年内，有42名的韩国女护士选择了自杀，这个数字是通过报道得出来的，实际数量要远高于此，即使是没有自杀的女护士在今后的生活当中，也常常会被曾经的经历所困扰。