利用员工不服输的心理，让员工之间主动展开竞争
人人都有争强好胜的心理，如果管理者在企业内部建立一种良性的竞争机制，不仅能充分调动员工的积极性，主动性和创造性，而且还能全面提高企业内部的活力，简单来说，如果员工处于强烈的竞争状态中，他们就会干劲儿十足。
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用户评论
您 好🌷你 录 的 很 好🌷可 以 回 关 互 相 学 习吗？谢 谢🌷🌷
你录制的这么好听，可以互关一下吗？
您好，听到你的声音很好听，方便互关交流一下吗？
朗读的很棒哦，可以互粉吗？
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朗诵的不错哦，关注你了记得回关哦