现实生活中8小时工作制在很多企业都是形同虚设名存实亡的,到处都是什么996,5+2,白加黑,这两天全国政协委员蒋胜男在接受采访的时候表示,在“后疫情时代”我们更应该要加强对劳动者休息权的保护,对企事业单位八小时工作制的执行情况加强监督管理,八小时工作制是国家法律规定的每天工作时间,但是最近这些年以来,很多行业和企业都存在违反八小时工作制度的情况,甚至部分企业已经把‘996’当成了一种常态,让很多劳动者的权益并没有得到充分的保障。
网友A:建议是好建议,但是很难得到落实,你可以做到不在单位加班?但是能做到不在家里加班吗?水涨船高的GDP大目标之下,还有这么多老人需要养,怎么可能做到不加班?
网友B:现在很多人对于八小时工作制度已经完全麻木了,现在的问题是只要能有个工作,不管是996还是007都可以,挤破了头皮往里冲!都不再奢求八小时工作,直接选择放弃!
那你觉得落实八小时工作制还有哪些难点呢?
现在许多劳动者面对的状况是不工作没法活 而工作了半死不活 执行八小时工作制很难唉
玄武九段 回复 @张笑扬: 太难了,阻碍重重啊
八小时我们单位还好的
玄武九段 回复 @乐嘟嘟_倾城: 从来没享受过这个待遇😂
精彩,点赞👍
玄武九段 回复 @萌姐有话_北辰: 感谢萌姐的支持哦