技能人才培育如何出新招？四川省人大代表李兵：可探索建立“劳模工匠学院”

“我们长期在制造业一线，有一个深刻的体会是，随着成都都市圈创新驱动，制造业提速发展，产业规模不断壮大，对技能人才需求持续增加，然而，想招到合适的技能人才并不容易，借助成德眉资同城发展机遇，可携手探索出技能人才培育的创新机制。”四川省人大代表、德阳天和机械制造有限责任公司技术部工艺组组长李兵认为，现代化产业体系打造离不开制造业支撑，而技能人成为产业发展的一支关键力量，建议在德阳重大清洁能源装备制造基地示范建设“劳模工匠学院”，培育更多高素质技能人才。

李兵

事实上，在成都都市圈的发展蓝图中，“培育高能级制造业生态圈”成为其中一项重大任务。深耕制造业18个年头，李兵对此感触颇深，“地方经济的支撑，制造业是关键力量，然而，制造业涵盖若干细分产业领域，分工明显，在成都都市圈发展过程中，制造业企业的发展离不开产业配套。”

随着成都都市圈愈发重视制造业发展，在区域内构建一个联动产业链上下游的协作关系至关重要，而这样的产业配套的例子在成都都市圈越来越多。

李兵提到了他所在的企业为成都都市圈和成渝地区双城经济圈配套的案例。“我们目前就给成都多家企业做配套，参与成都的产业建圈强链。”李兵透露，公司在德阳，生产的汽车零部件就近供应成都车企，此外，公司还给资阳的企业提供核心零部件，“几乎每周都有供货，每年的订单价值超千万。”

事实上，在李兵所在企业的市场版图中，省外客户占比较大，成都都市圈内还存在较大的市场空间。“随着成都汽车产业蓬勃发展，本地车企对汽车零部件的需求量越来越大，这会给上游零部件企业带来市场机遇。”李兵表示，公司期待携手其他汽车制造业企业，一起构建更加广泛的上下游协作关系，推动成都都市圈汽车产业发展。

产业“建圈”同时，人才因素不可忽视。“对制造业企业而言，技能人才是核心，然而，现在要想招到合适的人才和愿意留下来的人才并不容易。”李兵提到，目前技能人才培育存在老少衔接断档问题，“一些制造类专业出身的年轻人不愿意进工厂，觉得很辛苦、不自由，导致人才短缺。”

产业遭遇的“尴尬”如何打破？李兵建议，可采取“企校合作”推动技能人才培养，“企业在一线，更熟悉用人需求，‘企校合作’要以企业为主导，企业同高校合作，实行人才订单式培养。比如，学生毕业后签订就业合同，在企业工作满三年，由企业退还学习费用，通过这样的创新机制，让学生更加熟悉一线生产环境，更快投入工作岗位。”

在李兵看来，技能人才培育，还需要一定的体制机制发挥人才保障作用。“一些企业的技能人才获评了所在城市的工匠称号，然而他们多服务于本地区、本行业、本企业，未来或可探索在成都都市圈层面建立‘劳模工匠学院’，吸引更多技能人才汇聚于此开展教学活动和业务交流。”李兵分析，这样的机制既可以给工匠人才提供再学习的机会，也有利于培养出更多工匠。

成德眉资省两会联动报道组记者 叶燕 宋嘉问