《手把手教你做:薪酬管理》薪酬是企业支付给员工的各种形式的劳动报酬。薪酬在不同的角度,会被划分为不同的类型。薪酬管理在企业人力资源管理,工作中占据核心地位,健全的薪酬管理,对企业吸引、保留、激励人才具有重要的作用,是企业价值提升的有效途径之一。本书作者:周野,由天津出版传媒集团,天津科学技术出版社出版,有声来源:北京浅风科技有限公司-云溪
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苦命的创业者
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