第三十一封信 目的就是一切

目的就是一切，我通常都会在做事情之前首先确定目的，并且每天都要设定目的，无数的目的。就好像我和合伙人谈话的目的，召开公司会议的目的，制定了哪些计划的目的等，我通常在做事情之前，先检视自己所设定的目的通常在我到达公司的时候，我已经做好了万全的准备，所以在我的心中从来没有出现过那些“我没有办法”“我不管了”的非常消极的想法，每次目的的确立都能够抵消这些失败的力量。
如果你还不能确定自己的目的，那么你很有可能会被其他事情的转移注意力，结果很可能导致你失去掌控全局的能力，同时你也会受制于那些让你分心或者搅乱你的人或事件。
没有什么能取代目的的力量，它不只是一个声明那么简单，同时也是领导者对于个人行为的一种勇敢坚决的誓言。那些比较果决的目的，往往能够激励部属，在他们日后的工作当中，拥有更为杰出的表现。
领导者的天职是发现问题，而解决问题要依靠下属，如何把下属调动起来，完成他们的职责是领导者首要考虑的事宜。我认为，亮出你的目的，热情地对待每个人，就能实现你所要的。
目的就如同钻石：如果要它有价值，它必须是真实的。不诚恳的目的表白只会坏事。如果一个人滥用目的的力量，他只会破坏彼此间的信任，并失去别人的信赖，这就是表达目的的风险。