第五章5.2人脉资源盘点,神奇的10 /20 /150法则

第五章5.2人脉资源盘点,神奇的10 /20 /150法则

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1.20人是以年度目标为主要纽带的强关系,重要紧急+重要不紧急的。
2.150人是以人品价值为纽带的弱关系。
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