vol.8晓超【聊天学习者】如何把别人的故事吸取提升自己的？

如何通过别人的经验来快速提升自己！

有方向，但是也得有方法，这里我们一起来说说方法！

怎么学习效率最高？如何学习成本最低？投资什么应最划算？这是我最近在思考和践行的东西，也是我在刻意提升自己学习能力的原因。因为我知道：方向对了就要找方法，有方法了也要敢投资，找师父，买书，上网课，都行。

那么我们究竟应该如何通过别人的方法和经验来学习和提升自己呢？

第一，为什么我足够的开放，敢果断的分享？

1，要有远见，懂得格局；

一个有远见的人才能够做成更多的事情，也才能够做成更重要的事情，尤其是我们在自己的事业层面。

当然成长也是一样的，有远见和没有远见的截然相反的两种状态，也是让我们成长缓慢的最重要的限制因素。

2，放空自己，能够包容；

我常常提到的清空思想，也一直在践行这个道理，但是却也是收获最大的，因为我们在这个里面才能够看到更多的东西，也才能够学习到更多的东西，而这样的做法也使得我们在很多时候，能够找到更多的认知层面的东西。

3，秀出成就，懂的交互；

开放和分享能够使得我们不断地去秀出自己的成就，也使得我们能够在很多时候有更多的动力，而源源不断的动力就是支持我们走得足够远的最充分的力量。

4，不断完善，系统升级。

有了交互，可能会产生很多零散的东西，在要是我们还能够把这些零散的东西汇聚起来的话，那么我们就能够不断地去完善，无论这个东西是什么？而要是再完善的过程中顺便把系统也一道升级了，那就更好了。

第二，别人家的方法，我们究竟应该如何来学？

1，制定目标，选择学习的“偶像”；

其实当我们想要提高有效性的时候，当我们要制定目标的时候，就是要选择一定的方向，然后在这些方向之中找到我们的学习“偶像”，无论他是一个老师，或者还是一本书，甚至只是一节微课，都没有关系的，只要我们找到就好。

2，习惯分析，系统破拆它的所有；

每一次学习效率最高的时候就是拆解的时候，就要要搞明白他每一步究竟是怎么来的，就是要明白这个里面的很多规则和个性化的东西。

这也是我最近惯用的学习方式，就是拿一本书出来拆解，然后得到一些知识点。另外我还会拆解一些人的成长，就是我在看到他的成长之后，去分析他的当下，然后再来拆解为什么会这样，他是如何成长的？而当我们有机会接触到这些伙伴的时候，我基本上都会问问他们的经历，因为我知道听别人的故事，真的可以做一个有故事的人。

3，整合重组，高效找到自己所需；

拆解完之后才是真正好玩的时候，因为这个时候才轮到我们提升和整合这些东西的时候了，也才能够使得我们在更多的层面来看待我们这些小部件所能够发挥的最大价值和最大的作用。

所以这也是我们第一步里面制定目标的原因，将拆解完的小部分充分的利用起来。

4，不断修正，成长为“自己”的样子。

整合之后，其实大部分工作已经完成，但是还有一个值得我们思考的地方就是我们究竟需要什么？我们究竟要长成为什么样子？所以这个时候就到了我们个性化发展的时候了。当然如果你整合的比较好的话，这些东西都能够得到，但是真正的个性的大多数都是我们自己升级出来的。因此对于很多的东西，我们要在这个最初的样子之上然后不断地来升级。

第三，学完之后我会怎么做？

1，看框架，再思索；

学习完之后其实已经成功了大半，当然这个时候停止也是可以的，但是我往往为了提升和提炼更多的东西，在这个时候还会去看看它的整体框架，因为再看整体框架的时候是最有意思的时候，也能够不断地思索更多的问题，然后在这些问题之后再来回归到我们原本的样子，这个过程就太有意思了，而且这些东西还可以为我们之后的跨界来使用。

2，找成就，秀出去；

成长的过程是一个分享的过程，而我也常常喜欢叫它“秀”，就是我们要找到属于自己的那些成就感，然后不断地秀出去，这样我们的动力才会更足，这样我们也才能够找到更多的激动时刻，也才能在那些快乐的瞬间顺便借势成长。

3，敢坚持，升系统。

成长的路，看似艰难，但是当你真正的有目标的时候，当你真正的愿意来做一些事情的时候，其实它就不攻自破了，请记得成长那扇门是虚掩着的，只要你愿意成长，一切都会为你让路的。