其实,我们的执行力并不差,只是我们用错了地方。
想想看,当我们想要改变的时候,通常是如何想的?
我知识面太窄了,所以想多看一些书。
我身材走形了,所以想多一些锻炼。
我太颓废了,所以我需要积极一些。
我们通常想要有所改变的时候,似乎总是习惯性的先找到一个问题。再给自己制造一些压力,好借此产生足够的动力,让我们自己有所改变。
于是形成了一套思维方式:
找到问题——制造压力——产生动力。
而往往大部分时候,我们给我们自己制造完压力,并不代表我们就产生了动力。这也就形成了我们常常所说的三分钟热度。
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