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哈尔斯是浙江永康的一家上市企业,经过30多年的创业,已经成为全中国最大的保温杯专业制造公司。公司上市之后,就出现了问题,存量业务中没有很大的增长空间了。
于是,哈尔斯将一个叫“nonoo”的品牌独立出来,在杭州组建新团队,进行独立运营。经过几年发展,“nonoo”成为中国互联网营销中年轻人最喜欢的保温杯品牌之一。 靠的是什么呢? 靠的是不断的设计创新,审美的创新,营销渠道的创新和技术的创新。
哈尔斯的案例告诉我们:
第一,新团队是从公司内部剥离出来的,它进行了新的组织架构和股权架构,把大量的股权给80后的年轻人,新的团队形成新的治理结构。
第二,新业务依托于哈尔斯的供应链和生产的能力,因此降低了产品生产成本。
第三,哈尔斯和浙江大学成立了全中国第一家保温杯的科技创新基地的实验室。
存量和增量之间存在一些必然的合作关系,而这样的合作关系是通过供应链和资本的方式来完成的。
拿公司的股权和期权,而不是只拿高薪!因为从长远看高薪是临时的,而股权期权虽有一定风险,但其激励更具挑战性,与公司,与个人都有利
memmaker 回复 @梅花缤纷118: 如果你那么能承受风险,那你因该自己创业。给你1%股份不给你钱你都干了,为什么不选择自己干呢?如果你是为了更多的钱不如现在就选个高薪工作,何必承担风险?好像说的股权就一定有用似的。
如果公司发展更有潜力,肯定更愿意拿股权和期权
1863915xaxw 回复 @李欣遥_vb: 如果你是在十年前的阿里或腾讯,或几年前的字节跳动,如果选择薪水,那你需要反思下
哈尔斯,坐月子的时候买过一个超大保温杯,一个晚上都保温都
没想到 吴老师也在做广告 哈尔斯的业务构成 nonoo到底做成什么样 网上查一下就很清楚了
听了五季,这一集启发最大,多谢
这牌子的保温杯都没听过,搜索了一下,没销量
给主播提个意见:不要每条音频,开头都播那句,每天听见吴晓波,大家好,我是吴晓波!每天都要浪费,几百万个忠实听众,六秒钟的生命
低下头_zs 回复 @tan1111: 是吴老师特有的听觉符号。而且每天早上听,特别提气
合作过,创新做的很不错。
保温效果如何?
讲的好,但是音质太差了