北京平均招聘月薪达12358元,夏季四城薪酬过万

北京平均招聘月薪达12358元,夏季四城薪酬过万

00:00
03:41

今年夏季,打工人的薪酬水平如何?

智联招聘7月2日发布的《2021年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》(下称“报告”)显示,夏季全国38个核心城市平均招聘薪酬为9346元/月,环比上涨3.2%,且较去年同期的8715元/月高出7.2%。

从职位的薪酬分布情况来看,高薪人群占比扩张。薪资超过8000元/月的占比44.6%,且环比扩张1.1个百分点、同比扩张6.1个百分点;6001-8000元/月占到25.5%。招聘薪资落于2001-6000元/月区间的职位接近总量的3成,环比下降3.4%;还有0.5%的职位所提供的月薪不足2000元。

从具体城市来看,平均月薪过万的四个城市是北京、上海、深圳和杭州。京沪均超过1.2万元,其中北京以12358元/月位居第一,上海以12114元/月位居第二。

京沪薪酬高,与京沪这两大强一线城市的产业结构有关。厦门大学经济学系副教授丁长发对第一财经分析,京沪这两个强一线城市的现代服务业十分发达,不仅服务于自身,而且服务周边省份乃至全国。同时,京沪集聚了一大批央企、国企的总部以及跨国公司的中国总部,高薪岗位十分集中。

根据国家统计局今年5月公布的2020年城镇非私营单位就业人员年平均工资数据,年平均工资最高的3个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业177544元,科学研究和技术服务业139851元,金融业133390元,分别为全国平均水平的1.82倍、1.44倍和1.37倍。从地区分布上看,上海和北京正是这些高收入行业最为集中的地区。

报告分析,在全国整体招聘薪酬再创新高的背景下,除南宁、哈尔滨两地外,其他城市薪酬环比均有提升。具体增速方面,无锡以5.4%增长最快,海口与武汉两地分别以5.1%的环比增速排在前三名。海口在海南自贸港建设相关利好下,产业发展、人才需求、产业结构均有提升,引才能力持续提高;昆明、兰州等西部城市的高成长性也体现在人才福利待遇上,在全国核心城市中的平均招聘薪酬增速呈现乐观趋势。

根据报告,2021年夏季求职期全国人才求职竞争指数(竞争指数=简历投递量/发布职位数量)为41.9,较上一季度下降2.1。从企业性质看,“国企热”仍在升温,竞争指数环比增长1.1、同比增长2.7,以74.2排在首位。上市公司以“五十挑一”的竞争激烈程度位居其后,民营企业反超合资企业,竞争指数在本季度上升至第三名,为40.5。


以上内容来自专辑
用户评论

    还没有评论,快来发表第一个评论!