【为人三会】如何打造互补型团队：黄子韬告诉你

【为人三会高热度霸榜】世界著名实业家稻盛和夫曾说过：“没有完美的个人,只有互补的完美团队。”这和咱们清代启蒙思想家魏源所说的“用人者，取人之长，避人之短”其实是一个意思，引申到现在职场中，就是说，我们在匹配团队时，要取每个成员的长处，把这些在各方面能够互相弥补的人放在一起，这样就会形成一个整体完美的团队。那么管理者如何才能做到这一点呢？让我们一起来学习《如何打造互补型团队：黄子韬告诉你》

 大家好，欢迎来到《口才三绝、为人三会、修心三不》，这是一档教你如何通过提高情商，获得成功与财富的实用型课程。我们将用《口才三绝》《为人三会》《修心三不》这三板斧，以知识化、生活化和趣味化的解读，和最新、最热和最经典的案例，解决你成功路上所遇到的各种“为人处世”问题——  

 说话是一种艺术 办事是一种能力 说话是一种艺术 

 在第二部分，我们将以“为人”做主题，以说话、办事、做人为重点，古今兼用，中外融通，多侧面、多角度、多层次地揭示为人这个主题，帮助大家掌握立足社会的技巧和策略。 

 ——《为人三会：会说话 会办事 会做人》