2.7 领袖型员工追求权力

领袖型员工个性独立自主，注重个人能力的增值。他们坚强刚直，尊重强者，同时又喜欢自愿充当弱者的保护人。
领袖型员工是企业中最具有管理素质的人才，在与这类员工交往时，我们不妨适当下放权力给他们，在培养他们成为企业新生代主要管理力量的同时，也对其各方面能力做出评价考核。