随娃:村干部“要一碗水端平”

随娃:村干部“要一碗水端平”

00:00
06:32

    讲述习近平总书记在梁家河的知青故事,记录梁家河几十年翻天覆地的变化。大家好,我是主播小鱼儿,今天想和大家分享的是梁家河的故事之《随娃:村干部“要一碗水端平”》。

      随娃是石春阳的小名,为人实在,习近平很看重他。习近平当选大队党支部书记后,就推荐石春阳当队长、支部委员。1975年春,习近平又推荐他当了大队党支部副书记。两人一起搭班子,石春阳跟习近平学了不少东西,其中最主要的一条就是当领导要一碗水端平

   1975年试办沼气取得成功后,梁家河事实上成了一个培训点。各个公社都来梁家河办学习班。现场演示、座谈等事务繁多,习近平便对石春阳说:随娃,以后你给各公社来的人开会,我太忙,顾不过来。石春阳接下了这个任务,忙前忙后,既对沼气技术有了更深的了解,工作也变得有了条理。直到习近平说要让他接替当大队党支部书记时,石春阳才恍然大悟,原来习近平是在有意锻炼他。

      有一件事让石春阳永远难忘──习近平刚当选大队党支部书记不久,大队接到一批救济粮,围绕怎么分,社员产生了很大争议。人人都说自己家困难,都想多分一点儿,互不相让。开会商量,说着说着就争吵起来了。习近平知道大家的生活都不容易,就说:都别嚷了。咱们现在就到各家各户去看,究竟谁有多少粮食,都看得清清楚楚。谁该多分,谁该少分,不就一目了然了吗?话音落地,习近平就带着大家到各户去看,查看每家有多少粮食,并当众记录在册。从夜里10点一直忙到凌晨5点,实实在在地弄清楚了各家存粮情况。

       谁家粮食少,就给谁家多分。大家谁都没话说。 这件事深深地烙在了石春阳的记忆里。接任梁家河大队党支部书记后,他一直琢磨这件事。 他说:这种雷厉风行的做法,让谁也没有机会投机取巧。一碗水端平,首先是个做人问题。人有私心,一碗水怎么端也端不平,群众也不会信任你。一碗水端平,还要有处理问题的方式方法,要让大家都能接受才行。习近平离开梁家河后,石春阳在大队党支部书记岗位上经历了三起三落,唯一没变的就是他一碗水端平的处事原则。他始终记着习近平离别时的嘱咐:多动脑筋”“一碗水端平

      20世纪80年代,农村开始实行家庭联产承包责任制,石春阳遇到了前所未有的挑战,他思索着如何实现平稳过渡。

       他召集村干部一起讨论制定实施办法。他和村干部把村里的老年人叫到一块儿,了解当初合作化的时候各家各户为村集体入了多少股,先把股份给各家各户退还回去。接下来,他又和村干部把村里的大牲口、马槽、步犁等大件生产资料进行估价,根据每一个劳力、人口的分值进行对应分配,多出或者缺少部分,互相找补。

       开了多少次会,算了多少天账,石春阳已经记不得了。家庭联产承包责任制实施后,看到大家没有反对意见,石春阳终于松了口气:看来一碗水算是端平了。

      虽然包产到户了,可总有涉及大家的事需要党支部来解决。 有一次,村里要修一条生产道路,从山顶到山腰一路修下去,到了谁家的地里,伤一点儿庄稼,占一点儿地界,都没意见。可到了山根处,却被一户人家挡住了,要赔偿款。

       石春阳想,这是村里为了大家上山劳动方便而修的生产道路,又不是搞修建、钻油井,哪有赔偿这一说法。但是不继续修路,对于前面已经做出牺牲的村民是不公平的。于是,经他苦口婆心地劝说,这户人家终于放弃赔偿要求,路修通了。

      事后村民们说:你要是给他家赔偿,那我们也要赔偿,看你怎么办!石春阳说:按政策办,该赔偿就赔偿,不该赔偿都不赔偿,一碗水端平,这是我的原则。

     到了20世纪90年代末,延安实行退耕还林,梁家河是延川县第一批一次性退耕还林试点村。为了执行退耕还林政策,石春阳动了不少脑筋。

       2015213日,习近平回梁家河看望乡亲们,听说山上有苹果园,就上山去看。种果树的成本投入高不高?习近平问。

    “不算很高,比如一亩地的果树,不算人工成本,只是打药和施肥,一千多块钱的成本就够了。果树五年后开始挂果,每年能收入几千元。到了盛果期,每年收入可以达到两万元以上。种粮食就差远了。看着山上的果园,听着石春阳的介绍,习近平笑了:看来随娃学会带领村民搞产业了。

     这个碗里的越来越多。2014年后,来梁家河旅游的人多了,梁家河瞄准商机,开始大力发展文化旅游产业。201551日,梁家河成立了乡村文化旅游发展有限公司。石春阳专门请人为公司制定了章程,建立起完善的管理体系,并聘请了经理和专职财务人员,让公司独立运营。村民成了这家公司的员工,60%以上的村民实现了在家门口就业。

      时代还在发展,一碗水端平的故事还在续写。发展没有句号,一碗水端平的故事也没有句号……

主播:小鱼儿

上传者:面条




以上内容来自专辑
用户评论
  • 姜悟道

    从这本书里我学到了很多很多,也知道接下来应该怎么做了。

  • 类人猿_1w

    深入基层,解决实际问题!