47.建立“沟通-反馈”的良性循环

47.建立“沟通-反馈”的良性循环

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48.哪5个支点支撑起沟通？
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47.建立“沟通-反馈”的良性循环
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46.完整沟通包含3个内容：发送、接收和反馈
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45.总结：带着方案来而不是带着问题来
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44.不要越权：如何与上司的上司说话
312609:47
43.掌握分寸：上司希望你不要擅自决策
278207:40
42.把握轻重：坏消息要早点说
256507:10
41.中途汇报：让上司随时掌握你的动态
261809:10
40.结论先行：先说结论，再阐述内容
273409:03
52.第一步，改变观点：管理不只是“自上而下”的
256011:25

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