各位老师,园长同仁们大家好,在昨天的职业幼儿园资格培训课程中我们讲述了幼儿园园长专业标准的第一,二条;那么今天我们来讲述以下三条。
第三个就是 引领发展
作为一个幼儿园园长来说他绝对不是整个幼儿园工作的一个跟随者,或者是跟着老师说什么就是什么,其实我们园长要发挥自身的一个作用那就是引领发展的作用,幼儿园园长是改革的一个和发展的一个带头人,我们要引领着幼儿园的发展,同时我们要肩负起促进我们整个园老师发展的这样一个使命,千万不要不说把幼儿园的办园质量与我无关我只是一个小小的园长而已;幼儿园的孩子的发展。老师的发展跟我无关,我只看我自己的那一点点呢,这个就是很缺乏我们园长的一个战略眼光。
那么,还有就是引领发展里面包括把握正确的办园方向。我们幼儿园的一个发展方向是依靠我们园长去做的还有就是要。依法办园,比如说你的师生比例,你的玩具配备的,面积情况呀等等,依法办园还有就是要建立健全的规章制度啊。无规章制度的话整个幼儿园的工作是会很乱的,还有就是科学管理民主管理推动幼儿园可持续发展。
同时大家别忘了作为一个园长。促进幼儿发展是一方面。另一方面你的老师也是你的重要资源,同时也是需要去给他们提供不同的机会,让他们去成长的这样一个课题。也就是说我们在引领发展方面也要关注到老师的一个发展。让老师们能够自己在内心有一个自主成长的内驱力这样的话才能够凸显出我们园长的一个引导力,相当于你作为一个大家长去带动着你以前啊,老师有这样性格的内向性格的老师啊向前走向前成长。让成长不断完善你的这个教师队伍的一个建设。
第四个就是 能力为重
体现在哪其实不管说作为一个幼儿园园长也好还是说你要去做一个主任或者是老师或者是其他的职业不管是哪一个职业我们的专业都是我们向前。引进的一个敲门砖。
作为一个园长来说我们不仅仅是在管理理念上面要突出我们在教育理念,我们的领导力;我们的执行力我们的这个对于学前教育的一个热点的一个追随;对于我们的一个。自己见解的一个深度的挖掘等等方面呢。
其实都是我们作为园长需要具备的一个能力,那么除了领导力执行力这里面还包括:领导保育教育引领教师成长优化管理调适外部环境等方面的能力。作为一个园长你不是一个个体。你是要在整个幼儿园的大环境当中带着整个幼儿园就在他的这个生态圈里面去把这个幼儿园能够给他架构出来一个最好的外部环境。
那包括什么呢?包括你要带着幼儿园去到周边社区,熟悉到周边的派出所,熟悉与周围的家长,应熟悉等等正是这些呢。
都是我们才能要考虑的这是能力为重。
第五个是 终身学习
对于每一个人来说,终身学习都是很重要。这个就可以不用过多的解释了,尤其是我们在教育行业里面。
相当于跟科技行业其实差不多的,我们的这个知识是不断在更新的,不是说大家做的是那个财务或者是等等方面的。一些就是文字上的或者是一些事务性的工作,幼儿园园长面对的是一些不断在发展。里面不断在革新的这么一个学科背景下那么就需要我们去树立一个终身学习的观念。
不断地去吸收外部的一些专业的先进的一些理念知识去完善自己内在的一个理论知识架构,从而呢能够让自己在这个教育教学过程当中发挥自身的作用。而真正的促进幼儿园向前向上的一个发展。
就是在我们内部管理上面我们也要做什么还有一个就是调试外部的环境。内部梳理好啦幼儿园外部的环境也要你去梳理,这几个结构框架大家先熟悉一下。
具体而言规划幼儿园发展包括哪些?
第一个就是专业理解与知识专业理解
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