既然这些人能成为领导,必定有其过人之处。年轻人如果觉得领导哪些地方做得不好,那么在你成为领导后,请不要成为他们一样的人。再说了,只会抱怨,那不就是弱者的表现吗?
何以欢怎得安 回复 @热砂之虎: 成功自我洗脑的典范
主持人的讲话夹音真是尴尬到爆,好好说话吧
不喜欢主持人的声音和语气,这期节目也有失水准,不像是故事fm的节目。期待下次改进
清风随行_mx 回复 @暴躁的回不来的洛克人: 主持人的咬舌音是啥情况?
九点十点也算加班,逗呢
Ccrrk 回复 @floatingtime: 只要12点能回去就不是加班
制作人也是女士,采访的也都是女士,有点谁谁分不清楚,节目的层次感和编排和爱哲还有很大差距,加油哦
就一个一个故事讲就行,别交叉讲了,这不是看电影,我是听着干别的事情,大家也是这样吗?同意点赞
这交叉讲的我都有点乱了,分不清谁是谁
我是个主管,虽然不会像你说的这个人一样,但是会对下属要求很严格,永远比下属走的晚,但是我在做什么有必要向下属解释?做的东西主管把控过目,这也有问题?出了问题主管背着,怎么就不能看下属的工作了,初入职场是别人欺负你,难道不是自己心理承受太弱么?
Knight_pv 回复 @彩虹Helly: 永远走的比下属晚可不可以理解为效率低下呢?总有一些人骨子里奴性太强,观念太可怕。工作永远不可能做完,除非自己是老板。没做完的工作就必须加班吗,如果加班后也无法完成呢?这么循环下去是不是永远不下班,为什么不思考一下是不是工作安排有问题造成经常加班呢。有些加班其实很丢人,一点都不值得拿出来说。
觉得销售没有技术含量,你可以去体验一下,销售的广义大了去了
鑫鱻龘 回复 @Never_小红红: 私生活不顺心的女上司简直就是人间恶魔
步入职场很多年的年轻人,也有无数个不想活的时刻,哈哈哈哈哈哈😂